ΔΙΑΒΑΙΝΟΝΤΑΣ ΤΗΝ ΑΝΟΠΑΙΑ ΑΤΡΑΠΟ 2022 ΕΠ. 57 ΩΣΤΕ ΕΧΟΥΜΕ ΠΟΛΕΜΟ.

ΔΙΑΒΑΙΝΟΝΤΑΣ ΤΗΝ ΑΝΟΠΑΙΑ ΑΤΡΑΠΟ 2022 ΕΠ. 56 ΘΑ ΠΟΛΕΜHΣΟΥΜΕ ΜΟΝΟΙ.

ΔΙΑΒΑΙΝΟΝΤΑΣ ΤΗΝ ΑΝΟΠΑΙΑ ΑΤΡΑΠΟ 2022 ΕΠ. 53A ΔΗΛΟΣ ΜΙΑ ΣΥΝΑΥΛΙΑ ΦΩΤΟΣ . ΜΙΛΑΜΕ ΜΕ ΤΟΥΣ ΕΞΩΓΗΙΝΟΥΣ ?

H ΔΗΜΑΡΧΟΣ ΚΕΡΚΥΡΑΣ ΜΗΔΕΝΙΣΕ ΤΟ ΕΡΓΟ ΤΗΣ ΣΤΗΝ ΚΑΘΑΡΙΟΤΗΤΑ

κ

 ΜΕΡΟΠΗ ΥΔΡΑΙΟΥ : Αν δεν υπάρχει ανακύκλωση ο όγκος των απορριμμάτων ειναι μη διαχειρίσιμος. Οχι μόνο απο ενα αλλα απο 10 εργοστάσια..Με ΜΗΔΕΝ % στην ανακύκλωση η Κέρκυρα παίρνει ΜΗΔΕΝ στη Καθαριότητα και δεν εχει καμία Ελπίδα. 

 Μηδένισε τον ευατό της και την Παράταξη της Κερκυραίων Δημος η Μερόπη Υδραιου…Τρια χρόνια μετα απο αυτες τις δηλώσεις ο Δήμος Κέρκυρας δεν κατασκεύασε ουτε ΜΙΑ γωνιά ανακύκλωσης..Και για να κάνεις ανακύκλωση χρειάζονται εκατοντάδες γωνιές..

 Ο νεοσύστατος Δήμος Θιναλίου εχει οργανώσει 131 γωνιες ανακύκλωσης και ανεβάζει τον αριθμό οπως μας δηλωσε η Αντιδήμαρχος Θιναλίου κ.Κόκκαλη σε 180 προσεχώς.Αυτο είναι δείγμα θέλησης σε αντίθεση με το Δημο Κέρκυρας που δεν την εχει. 

Ο Αντιδήμαρχος Καθαρότητας Κέρκυρας κ Σερεμέτης μας δήλωσε οτι δεν εχουν ΚΑΜΙΑ!!!! Οτι τωρα ετοιμάζουν δυο γωνιες!!!!Ο Δήμος Κεντρικής Κέρκυρας είναι στο ΜΗΔΕΝ και χωρις ελπίδα βασει της αρχικής δήλωσης της Δημάρχου Κέρκυρας..Και θα ειναι για πολλά χρόνια ακόμη μετα την Υπογραφή της Μερόπης Υδραίου για την ματαίωση του Διαγωνισμού του Εργοστασίου διαχείρισης απορριμμάτων..

ΟΙ ΔΙΑΤΕΤΑΓΜΕΝΟΙ ΑΓΓΕΛΙΟΦΟΡΟΙ ΕΝΟΣ ΕΠΑΙΣΧΥΝΤΟΥ ΜΕΛΛΟΝΤΟΣ - Angelo Karageorgos

 

Προκλητικά και πλήρως αμελώντας τις ατιμώρητες ευθύνες τους για την κατάσταση που έχουν φέρει ένα κόσμο που κανονικά θα είχε τη δυνατότητα να είναι εμφανώς απλούστερος για τους ανθρώπους, οι διαταγοδόχοι αρχιτέκτονες των καταστροφών αυτών συγκεντρώθηκαν πάλι στο επίσημο κέντρο επιχειρήσεων τους, το Νταβός της Ελβετίας και έδρα του παγκοσμίου οικονομικού φόρουμ για να μας σερβίρουν το συνηθισμένο σχήμα τους που πάντοτε τους οδηγούσε στο επόμενο βήμα. Πρώτα μας κατέδειξαν τα πάμπολλα προβλήματα που υποτίθεται πως απλά προέκυψαν, στη συνέχεια μας παρουσίασαν τις αντιδράσεις μας για όλα αυτά και τέλος φυσικά μας διαφήμισαν τις πάντοτε έτοιμες λύσεις που θα μας προσφέρουν τον παράδεισο επι της γης μέσω μιας μεγάλης επανεκκίνησης ή αλλιώς ενός νέου κοινωνικού συμβολαίου. Παράλληλα εκεί κοντά κιόλας έγινε η παγκόσμια διάσκεψη υγείας προκειμένου με ηγέτη τον ΠΟΥ να φτιαχτεί μια παγκόσμια συμφωνία προετοιμασίας πανδημιών όπου πλέον δεν σκοπεύουν να απαιτείται ούτε η επίσημη υποταγη του εκάστοτε ψευτοηγέτη κάθε χώρας στις διαταγές του ΠΟΥ αλλά οι χώρες θα είναι και τυπικά υποδουλωμένες στα μέτρα διαχείρισης των νέων “υγειονομικών προκλήσεων” που περιμένουν την ανθρωπότητα.

Πιστός ακόλουθος όλων αυτών των πεπραγμένων το κούλι που εξελίσσεται σε ένα από τα αγαπημένα παιδιά των υψηλότερα ισταμένων καθώς η ξεχωριστή προθυμία του στην εφαρμογή της ατζέντας δικαιώνεται μέσω των δημόσιων επαίνων που εισπράττει τόσο γενικότερα όσο και ειδικότερα σε ό,τι αφορά την ταχύτητα της υποδουλωτικής ψηφιοποίησης, το οποίο όλοι μας παρατηρούμε τους τελευταίους μήνες με νέες εφαρμογές όπως π χ η ηλεκτρονική ταυτότητα για τους φοιτητές και η ηλεκτρονική κάρτα εργασίας. Συν τις άλλοις συντηρεί με τη στάση του την Ελλάδα στο ρόλο του καρπαζοεισπράκτορα και είναι έτοιμος όπως και ο ερντογαν από την άλλη πλευρά να συμμετάσχει με χαρά σε οποιοδήποτε θεατρικό τους διατάξει το κοινό τους αφεντικό να παίξουν με οποιεσδήποτε αρνητικές συνέπειες για τη χώρα μας.

Κι έχοντας πλέον, όπως φαίνεται, περάσει σε μια εποχή που η γη μαστίζεται από πανδημίες και μεγάλες επιδημίες από τη μια μέρα στην άλλη μας παρουσιάζουν όλο και νέες απειλητικές ασθένειες με τελευταία την ευλογιά των μαϊμούδων από την οποία δεν λείπει κανένα απολύτως στοιχείο από αυτά που είχαμε συνηθίσει με τον κοροϊδοϊό μιλώντας όχι μόνο για τεστ και εμβόλια αλλά έχοντας κάνει ως και συγκεκριμένη προσομοίωση αντίστοιχα με το event 201. Κι αν προς το παρόν ίσως του είναι δυσκολότερο να αιφνιδιάσει τον κόσμο με μια νεα ψευτοπανδημία, όπως και να’χει αυτά λειτουργούν αφενός μεν για να καλύπτονται οι παρενέργειες των γονιδιακών θεραπειών αφετέρου δε να συντηρείται και να γίνεται μόνιμη η νέα δυστοπική πραγματικότητα περιτυλιγμένη από μια εξωφρενικά σατανική κακαισθησία. Η οποία όσο απροκάλυπτα περικυκλώνει τον λερωμένο κόσμο σε όλα τα μήκη και τα πλάτη τόσο περισσότερο φανερώνει την ευωδία του απελευθερωτικού δρόμου του Ιησού Χριστού και της αφοσίωσης για μια θέση στην αιώνια ζωή.

 

Η ''ΕΥΘΑΝΑΣΙΑ'' ΤΩΝ ΑΝΘΡΩΠΩΝ ΑΠΟ ΣΥΜΜΟΡΙΕΣ ΤΗΣ ΕΛΙΤ ΠΟΥ ΕΚΠΑΙΔΕΥΟΥΝ ΤΟ '''ΚΟΠΑΔΙ'' ΝΑ ΓΟΝΑΤΙΖΕΙ

ΠΟΕ ΟΤΑ – «Οποιος δεν είναι μαζί μας, είναι απέναντι μας»

 

ΠΟΕ ΟΤΑ – «όποιος δεν είναι μαζί μας, είναι απέναντι μας», αυτό είναι το μήνυμα που έστειλε η μεγαλειώδης συγκέντρωση των εργαζομένων στην Τοπική Αυτοδιοίκηση που οργάνωσε η ομοσπονδία τους την Τρίτη 24 Μαΐου 2022 στο πλαίσιο της 24ωρης Πανελλαδικής απεργίας

Το μήνυμα απευθύνεται τόσο προς την Κυβέρνηση , όσο και προς τους αιρετούς της Αυτοδιοίκησης ,  καταγγέλλοντας ταυτόχρονα την σχεδιασμένη απαξίωση των Ο.Τ.Α. που στοχεύει στην εκχώρηση αρμοδιοτήτων και υπηρεσιών της Τοπικής Αυτοδιοίκησης στα μεγάλα Εργολαβικά-Ιδιωτικά συμφέροντα

Καμιά δέσμευση από τον Αναπληρωτή Υπουργό Εσωτερικών

Αμέσως μετά την Συγκέντρωση έξω από τα Γραφεία της Ομοσπονδίας, οι εργαζόμενοι πραγματοποίησαν Πορεία Διαμαρτυρίας προς το Υπουργείο Εσωτερικών και την Κεντρική Ένωση Δήμων Ελλάδας (Κ.Ε.Δ.Ε.).

Η Εκτελεστική Επιτροπή της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. συναντήθηκε με τον αρμόδιο Αναπληρωτή Υπουργό Εσωτερικών κ. Στέλιο Πέτσα και με τον Πρόεδρο της Κ.Ε.Δ.Ε. κ. Δημήτρη Παπαστεργίου διαδοχικά!!!

Στις δύο αυτές συναντήσεις η Εκτελεστική Επιτροπή της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. έθεσε τα εξής:

1. Την άρση της απαγόρευσης προσλήψεων προσωπικού σε όλες τις Υπηρεσίες της Τοπικής Αυτοδιοίκησης προκειμένου να δοθεί λύση στο τεράστιο πρόβλημα της έλλειψης προσωπικού.
2. Την μονιμοποίηση των εργαζομένων που απασχολούνται στους Δήμους με επαναλαμβανόμενες συμβάσεις (COVID-19, Ε.Σ.Π.Α., Δημοτικοί Παιδικοί Σταθμοί, Κ.Δ.Α.Π., Κ.Δ.Α.Π.-ΜΕΑ, Κοινωνικές Δομές, «Βοήθεια στο Σπίτι», Σχολικές Καθαρίστριες, Προγράμματα Άθλησης για Όλους κ.α.).
3. Την κατάργηση της υποχρεωτικής άσκησης ένδικων μέσων σε ότι αφορά προσφυγές εργαζομένων είτε αυτές αφορούν εργασιακά, είτε οικονομικά ζητήματα. Ένας Δήμαρχος σήμερα έχει δικαίωμα να μην ασκήσει ένδικα μέσα σε οικονομική διαφορά χιλιάδων ευρώ σε δικαστικές διενέξεις με ιδιώτες και εργολάβους, όμως όταν πρόκειται για εργαζόμενους δεν αρκούν ούτε καν τα… Ευρωπαϊκά Δικαστήρια.
4. Την κατάργηση του Νομοθετικού Πλαισίου για τις Αναπτυξιακές Εταιρείες που εξελίσσονται σε μηχανισμό ρουσφετολογικών προσλήψεων με ελάχιστες αποδοχές για πολλούς και παχυλούς μισθούς για λίγους, υποκαθιστώντας με αδιαφάνεια τον θεσμικό ρόλο των συγκροτημένων υπηρεσιών της Τοπικής Αυτοδιοίκησης.

Η άρση της απαγόρευσης προσλήψεων είναι επιτακτική ανάγκη

Σε απάντηση των όσων τέθηκαν ο Αναπληρωτής Υπουργός Εσωτερικών κ. Πέτσας δεν δεσμεύτηκε για τίποτα, εκφράζοντας μόνο την άποψη πως πράγματι το πρόβλημα της έλλειψης προσωπικού στην Τοπική Αυτοδιοίκηση είναι οξύ και θα πρέπει άμεσα να πραγματοποιηθεί μεγάλος διαγωνισμός μέσω Α.Σ.Ε.Π. για την κάλυψη των κενών θέσεων. Για την μονιμοποίηση του προσωπικού που εργάζεται με επαναλαμβανόμενες συμβάσεις αρκέστηκε στην επανάληψη της κυβερνητικής θέσης πως οι εργαζόμενοι COVID-19 θα αποχωρήσουν μετά το τέλος της σύμβασής τους, ενώ για τους εργαζόμενους μέσω Ε.Σ.Π.Α., πως θα πρέπει να γίνει διάλογος για τον τρόπο «τακτοποίησής τους» στο μέλλον.

Ο Πρόεδρος της Κ.Ε.Δ.Ε. κ. Παπαστεργίου συμφώνησε πως η άρση της απαγόρευσης προσλήψεων είναι επιτακτική ανάγκη, ιδιαίτερα όταν αφορά ανταποδοτικές υπηρεσίες για τις οποίες οι δημότες καταβάλλουν δημοτικά τέλη και αναμένουν να απολαμβάνουν Υπηρεσίες.

Υποστήριξε επίσης πως η Κυβέρνηση άμεσα θα πρέπει να προχωρήσει σε προκήρυξη θέσεων μόνιμου προσωπικού σε όλες τις υπηρεσίες των Ο.Τ.Α.  Α΄ Βαθμού με αυξημένη μοριοδότηση των εργαζομένων που απασχολούνται σήμερα με επαναλαμβανόμενες συμβάσεις προκειμένου να αποφευχθεί η κατάρρευση των υπηρεσιών.

Συμφώνησε επίσης πως δεν είναι λογικό, ούτε θεμιτό, ούτε αποδεκτό να υποχρεώνονται οι αιρετοί στην άσκηση ένδικων μέσων μονομερώς μόνο σε ότι αφορά διεκδικήσεις εργαζομένων.

Εκτελεστική Επιτροπή της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α ζήτησε από τον Πρόεδρο της Κ.Ε.Δ.Ε. μέχρι το τέλος του μήνα να λάβουν απόφαση για 24ωρο κλείσιμο των Δήμων για την από κοινού διεκδίκηση με τους εργαζόμενους της οικονομικής ενίσχυσης των Δήμων και την αντιμετώπιση του τεράστιου προβλήματος έλλειψης προσωπικού με μόνιμες προσλήψεις σε όλους τους χώρους εργασίας και μονιμοποίηση των εργαζομένων που απασχολούνται στους Δήμους με συμβάσεις (COVID-19, Ε.Σ.Π.Α., Δημοτικοί Παιδικοί Σταθμοί, Κ.Δ.Α.Π., Κ.Δ.Α.Π.-ΜΕΑ, Κοινωνικές Δομές, «Βοήθεια στο Σπίτι»,  Σχολικές Καθαρίστριες, Προγράμματα Άθλησης για Όλους κ.α.).

ΟΠρόεδρος της Κ.Ε.Δ.Ε. δεσμεύτηκε τις επόμενες ημέρες να θέσει το αίτημα της Ομοσπονδίας στην Εκτελεστική Επιτροπή της Κ.Ε.Δ.Ε. για να ληφθούν αποφάσεις.

Οι εργαζόμενοι, στη Συγκέντρωση που είχε παλμό, ένωσαν τη φωνή τους, ζητώντας να ικανοποιηθεί το δίκαιο αίτημα τους να μπει επιτέλους ένα τέλος στην «ομηρία» τους.

 Όπως οι εργαζόμενοι-συμβασιούχοι έδειξαν αίσθημα καθήκοντος, ανταποκρινόμενοι σε απόλυτο βαθμό μέχρι σήμερα στις δύσκολες απαιτήσεις των υπηρεσιών τους (COVID-19, Ε.Σ.Π.Α., Δημοτικοί Παιδικοί Σταθμοί, Κ.Δ.Α.Π., Κ.Δ.Α.Π.-ΜΕΑ, Κοινωνικές Δομές, «Βοήθεια στο Σπίτι»,  Σχολικές Καθαρίστριες, Προγράμματα Άθλησης για Όλους κ.α.) έτσι και κυβέρνηση και αιρετοί οφείλουν να δείξουν στάση ευθύνης και να προβούν άμεσα στις απαιτούμενες ενέργειες για να μονιμοποιηθούν.

   Η Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α., όπως τόνισε κατά την διάρκεια χαιρετισμού του και ο Πρόεδρος της Εκτελεστικής Επιτροπής, θα αγωνιστεί και θα παλέψει με όλες της τις δυνάμεις προκειμένου να σταματήσει η «ομηρία» των εργαζομένων-συμβασιούχων και να αρθεί η απαγόρευση των προσλήψεων μόνιμου προσωπικού ώστε οι Δήμοι να καλύψουν τα τεράστια κενά που αντιμετωπίζουν σε ανθρώπινο δυναμικό.

«ΔΕΝ ΠΑΕΙ ΑΛΛΟ» .

“Δεν αποτελεί αποδεκτή λύση να καλύπτονται οι τεράστιες ανάγκες των Δήμων σε προσωπικό με… ανακύκλωση ανέργων, με ελάχιστα χρήματα μέσω Προγραμμάτων Κοινωφελούς Εργασίας ή οποιαδήποτε άλλης μορφής ελαστικής εργασίας επινοήσουν οι κυβερνώντες με μόνο στόχο να μην υπάρχει τακτικό προσωπικό. Τους μόνους μόνιμους που επιθυμούν είναι τους εργολάβους που οι ίδιοι θα επιλέξουν!!!

Το αίτημα για ενιαία, μόνιμη, σταθερή και καλά αμειβόμενη σχέση εργασίας στην Τοπική Αυτοδιοίκηση είναι πιο επίκαιρο από ποτέ!!!. Σε αυτό δεν πρόκειται να κάνουμε ούτε βήμα πίσω.”, τονίζουν οι εργαζόμενοι

ΠΗΓΉ www.aftodioikisinews.gr

Μακελειό σε σχολείο του Τέξας: 18χρονος σκότωσε 19 παιδιά και δύο δασκάλ...

Ο εργατολόγος Γιάννης Καρούζος για την ψηφιακή κάρτα εργασίας

Π.Ο.Ε -Ο.Τ.Α. :Δελτίο τύπου της ΠΟΕ ΟΤΑ για τις συναντήσεις που είχε με τον Αναπλ. Υπ. Εσωτ Στέλιο Πετσα και τον Πρόεδρο της ΚΕΔΕ Παπαστεργίου Δημήτρη

 

Συνταξιοδοτικό ναρκοπέδιο… εμπιστοσύνης

 

Ποιες είναι οι «νάρκες» της νέας, πολυδιαφημισμένης διαδικασίας συνταξιοδότησης, μέσω της οποίας εκδίδονται «συντάξεις fast track» και «συντάξεις εμπιστοσύνης»

Του Δημήτρη Κωστάκου

Μειωμένες συντάξεις, ετεροχρονισμένα χρέη για τους δικαιούχους, αλλά και τους κληρονόμους τους, ελεγχόμενοι συνταξιούχοι επί σειρά ετών (έως και δεκαετία) και διακοπή καταβολής της σύνταξης, είναι οι… «νάρκες» της νέας, πολυδιαφημισμένης διαδικασίας συνταξιοδότησης, μέσω της οποίας εκδίδονται «συντάξεις fast track» και «συντάξεις εμπιστοσύνης».

Ειδικότερα, όπως προκύπτει από εγκύκλιο του ΕΦΚΑ:

• Σε περίπτωση που κατά τον έλεγχο των δικαιολογητικών, ο δικαιούχος δεν μπορεί να τεκμηριώσει τον ασφαλιστικό χρόνο που έχει δηλώσει (ακόμη και χωρίς δική του ευθύνη) καλείται να καλύψει, δια της καταβολής ασφαλιστικών εισφορών, διαφορές ασφαλιστικού χρόνου έως δύο ετών.
• Επίσης, οι υποψήφιοι συνταξιούχοι, θα πρέπει να καταβάλλουν εισφορές για την κάλυψη ασφαλιστικού χρόνου έως 150 ημερών ασφάλισης, όταν αυτό είναι απαραίτητο για τη θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος.
• Για ηλεκτρονικές αιτήσεις που έχουν υποβληθεί έως τις 31 Μαρτίου 2022, οι ασφαλισμένοι είναι υποχρεωμένοι να διατηρήσουν διαθέσιμα για έλεγχο τα φυσικά παραστατικά που τεκμηριώνουν τον επιπλέον ασφαλιστικό χρόνο που επικαλούνται και δεν έχουν προσκομίσει στον e-ΕΦΚΑ, για χρονικό διάστημα δέκα ετών.

Συντάξεις «κόψε- ράψε»

• Ως εισφορές για τον ασφαλιστικό χρόνο εκτός του ηλεκτρονικού ασφαλιστικού ιστορικού, ο οποίος έχει δηλωθεί χωρίς κάποια τεκμηρίωση, θα λογίζονται αυτές που αντιστοιχούν στο ημερομίσθιο ανειδίκευτου εργάτη, εάν πρόκειται για μισθωτό, ή στην κατώτερη ασφαλιστική κατηγορία, εφόσον προβλεπόταν υπαγωγή σε ασφαλιστικές κατηγορίες, ή τα σταθερά μηνιαία ποσά που προβλέπονταν ως ασφαλιστικές εισφορές. Δηλαδή, θα λαμβάνει μικρότερη σύνταξη από αυτή που δικαιούται στην πραγματικότητα!
• Για αιτήσεις συνταξιοδότησης από την 1η Απριλίου 2022, η υποβολή των δικαιολογητικών γίνεται με κάθε πρόσφορο μέσο (έντυπο, ηλεκτρονικό), αυτοπροσώπως ή μέσω νομίμως εξουσιοδοτημένου εκπροσώπου. Σε περίπτωση που τα δικαιολογητικά δεν υποβληθούν εντός των προβλεπομένων δεκαπέντε ημερών, δεν αναγνωρίζεται ο αντίστοιχος χρόνος ασφάλισης που επικαλείται ο αιτών.
• Στις περιπτώσεις κατά τις οποίες τα δικαιολογητικά έχουν αναρτηθεί και δεν έχουν προσκομισθεί σε φυσική μορφή, οι ασφαλισμένοι είναι υποχρεωμένοι να διατηρήσουν διαθέσιμα για έλεγχο τα φυσικά παραστατικά που τεκμηριώνουν τον επιπλέον ασφαλιστικό χρόνο που επικαλούνται και δεν έχουν προσκομίσει στον e-ΕΦΚΑ, για χρονικό διάστημα πέντε ετών από την έκδοση συνταξιοδοτικής πράξης.
• Η υποχρέωση διαθεσιμότητας των απαιτούμενων παραστατικών απόδειξης του επιπλέον χρόνου ασφάλισης που δήλωσε ο ασφαλισμένος, ισχύει και στην περίπτωση καταστροφής ή απώλειας των στοιχείων αυτών για λόγους που είναι ανεξάρτητοι της βουλήσεως του ασφαλισμένου!
• Κάθε έγγραφο που τεκμηριώνει το χρόνο ασφάλισης και αναρτάται ηλεκτρονικά καταρχήν θεωρείται έγκυρο εφόσον, όμως, είναι ευκρινές.
• Σε περίπτωση μη τήρησης των υποχρεώσεων εκ μέρους του ασφαλισμένου, ο επιπλέον χρόνος ασφάλισης δεν λαμβάνεται υπόψη για την επεξεργασία της αίτησης και αν έχει εκδοθεί πράξη απονομής σύνταξης, αυτή τροποποιείται – αναθεωρείται αναλόγως ή ανακαλείται κατά περίπτωση.
• Ο έλεγχος των fast track συντάξεων (νεότερες αιτήσεις), γίνεται εντός τριετίας από την έκδοση, ενώ των συντάξεων εμπιστοσύνης (παλαιότερες) εντός πενταετίας.

Κληρονομικά χρέη

– Στις περιπτώσεις των «συντάξεων εμπιστοσύνης» για τις οποίες ο ασφαλισμένος δεν υπέβαλε τα δικαιολογητικά του επιπλέον χρόνου ασφάλισης, δεν ισχύει η τριετής προθεσμία για αναζήτηση αχρεωστήτως καταβληθεισών συντάξεων -όπως προβλέπεται για τις «συντάξεις fast track»- αλλά γίνεται ανάκτηση του συνόλου των αχρεωστήτως καταβληθεισών παροχών.

– Σε περίπτωση θανάτου του συνταξιούχου πριν την πάροδο του έτους, εντός του οποίου γίνονται οι καταβολές, παρέχεται στους κληρονόμους του το δικαίωμα να ολοκληρώσουν τις καταβολές αυτές, προκειμένου να αποφευχθεί τυχόν καταλογισμός αχρεωστήτως καταβληθεισών παροχών εις βάρος τους…

– Η διαδικασία ύπαρξης ή μη οφειλών οι οποίες λειτουργούν απαγορευτικά για την συνταξιοδότηση, πραγματοποιείται στο αρχικό στάδιο επεξεργασίας του αιτήματος, πριν από την εξέταση οποιασδήποτε άλλης προϋπόθεσης και πριν από την ουσιαστική επεξεργασία της αίτησης.

Πηγή: ΚΟΣΜΟΔΡΟΜΙΟ

Καθαρισμός οικοπέδων: Τελευταίες προειδοποιήσεις από δήμους -Έρχονται πρόστιμα και φυλάκιση

 

Τελική προειδοποίηση από πλευράς Δήμων για ιδιοκτήτες οικοπέδων που δεν έχουν προχωρήσει ακόμη σε καθαρισμούς.

Σύμφωνα με το νόμο «οι ιδιοκτήτες οικοπεδικών και λοιπών ακάλυπτων χώρων που βρίσκονται εντός πόλεων, οφείλουν να επιλαμβάνονται για την καθαριότητα αυτών».

Οι υπηρεσίες καθαριότητας των Δήμων έχουν ήδη αποστείλει επιστολές σε όλους τους ιδιοκτήτες οικοπέδων, για να φροντίσουν για τον καθαρισμό του οικοπέδου τους, μέχρι 31 Μαΐου.

Περιμένουν μάλιστα την ανταπόκριση και άμεση συμμόρφωση των ιδιοκτητών που οι χώροι τους χρήζουν καθαρισμό ως ενέργεια ευθύνης και πρόληψης για την πόλη, το περιβάλλον και το κοινωνικό σύνολο.
Από τις αρμόδιες υπηρεσίες δίνονται οι κατάλληλες προτεραιότητες για εργασίες αποψιλώσεως στα πιο επικίνδυνα σημεία, που είναι τα δάση και οι εφαπτόμενες στα ρέματα εκτάσεις και εν συνεχεία σε οικόπεδα και αδόμητους χώρους εντός του αστικού ιστού, ενώ ανάλογα με την περίπτωση κινδύνου κάθε Δήμος προχωρά στην προβλεπόμενη χρέωση ιδιοκτητών που αφήνουν ακαθάριστους δικούς τους χώρους ευθύνης.

Ειδικότερα, ο νόμος αναφέρει:

«Σε περίπτωση μη τήρησης των υποχρεώσεων του άρθρου 1, σύμφωνα με την απόφαση, οι υπόχρεοι καλούνται από τον οικείο δήμο, εντός προθεσμίας δέκα (10) ημερών από την κοινοποίηση σχετικής πρόσκλησης, στην οποία αναφέρεται κατ’ ελάχιστον ο χωρικός προσδιορισμός του οικοπέδου ή] άλλο χαρακτηριστικό στοιχείο εντοπισμό του, να προβούν στις εργασίες καθαρισμού των χώρων της παρ. 1 του άρθρου 1. Η κοινοποίηση της πρόσκλησης γίνεται στην ταχυδρομική ή ηλεκτρονική διεύθυνση του υπόχρεου ή τυχόν αντικλήτου του, επί αποδείξει. Για την ανεύρεση των στοιχείων του υπόχρεου, συμπεριλαμβανομένων των στοιχείων του προηγούμενου εδαφίου, ο Δήμος δύναται να ανατρέχει ιδίως σε δεδομένα που τηρούνται στα αρχεία του, καθώς και στα δεδομένα προσωπικού μητρώου της Ανεξάρτητης Αρχής Δημοσίων Εσόδων (ΑΑΔΕ) και του Εθνικού Κτηματολογίου.

Σε περίπτωση εγκαταλελειμμένων χώρων ή σε περίπτωση υπόχρεων προσώπων άγνωστων στοιχείων ταυτότητας ή αγνώστου διαμονής, η κοινοποίηση της πρόσκλησης γίνεται με θυροκόλληση και με ταυτόχρονη ανάρτηση της πρόσκλησης στον πίνακα ανακοινώσεων του οικείου δήμου. Η ανάρτηση αυτή είναι η μοναδική αναγκαία πράξη σε περίπτωση μη δυνατότητας θυροκόλλησης της πρόσκλησης.

Μετά την παρέλευση άπρακτης της ως άνω προθεσμίας, ο οικείος Δήμος, προβαίνει σε αυτεπάγγελτο καθαρισμό, ενώ σε περίπτωση περιφραγμένων ή επαρκώς περιτοιχισμένων χώρων, αιτείται προς την κατά τόπο αρμόδια Πυροσβεστική Υπηρεσία τη διενέργεια αυτοψίας, με την οποία βεβαιώνεται η συνδρομή κινδύνου πρόκλησης ή ταχείας επέκτασης πυρκαγιάς, και βάσει αυτής, μεριμνά για την έκδοση Εισαγγελικής παραγγελίας δυνάμει της οποίας προβαίνει, στον αυτεπάγγελτο καθαρισμό των χώρων των ανωτέρω παραγράφων».

Κυρώσεις

Σύμφωνα με την απόφαση: «Σε περίπτωση μη συμμόρφωσης των υπόχρεων στην εκπλήρωση της υποχρέωσης καθαρισμού, καθώς και σε περίπτωση αυτεπάγγελτου καθαρισμού από τον δήμο, επιβάλλεται στους υπόχρεους το πρόστιμο της περ. 26 της υποπαρ. β’ της παρ. Ι του άρθρου 75 του Κώδικα Δήμων και Κοινοτήτων (ν. 3463/2006, Α’ 114).

Υπενθυμίζεται ότι σύμφωνα με το την περ. 26 της υποπαρ. β’ της παρ. Ι του άρθρου 75 του Κώδικα Δήμων και Κοινοτήτων (ν. 3463/2006, Α’ 114): «Η μέριμνα, σύμφωνα με τις ισχύουσες πυροσβεστικές διατάξεις, για την τήρηση των υποχρεώσεων καθαρισμού, από τους ιδιοκτήτες, νομείς, και επικαρπωτές, των οικοπεδικών και λοιπών ακάλυπτων χώρων, που βρίσκονται εντός πόλεων, κωμοπόλεων και οικισμών και σε απόσταση μέχρι 100 μέτρων από τα όρια τους, καθώς και η υποχρέωση αυτεπάγγελτου καθαρισμού από τους δήμους, σε περίπτωση μη συμμόρφωσης των υπόχρεων. Σε βάρος εκείνων που δεν συμμορφώνονται επιβάλλεται πρόστιμο πενήντα (50) λεπτών, ανά τετραγωνικό μέτρο του οικείου χώρου, το οποίο και αποτελεί έσοδο του οικείου δήμου, βεβαιούται εις βάρος τους η ισόποση σχετική δαπάνη του δήμου προς καθαρισμό και υποβάλλεται μήνυση για το αδίκημα του άρθρου 433 του Ποινικού Κώδικα», προστίθεται στο συγκεκριμένο άρθρο του Ν. 3463/2006.

Παράλληλα το άρθρο 433 του Ποινικού Κώδικα προβλέπει ότι: “Με κράτηση μέχρι τριών μηνών ή με πρόστιμο τιμωρείται, αν άλλη διάταξη δεν επιβάλει βαρύτερη ποινή, όποιος: α) κάνει απερίσκεπτη και αμελή χρήση της φωτιάς ή των μέσων φωτισμού, κατά τρόπο που να μπορεί να προκύψει από αυτήν βλάβη σε άνθρωπο ή σε ξένο πράγμα και β) παραβαίνει τις διατάξεις που εκδίδει η αρμόδια αρχή, και ιδίως η αστυνομική, για την αποτροπή του κινδύνου εμπρησμού”.

View Fullscreen

πηγή https://www.aftodioikisi.gr

Τροχαίο ατύχημα με απορριμματοφόρο του Δήμου Ιλίου σε παράδρομο στη Ζωφριά

 

Καλά στην υγεία της είναι η οδηγός του απορριμματοφόρου, το οποίο κάτω από αδιευκρίνιστες μέχρι στιγμής συνθήκες, παρέκκλινε της πορείας του την ώρα που κινούνταν στον παράδρομο της λεωφόρου Μεγάλου Αλεξάνδρου στη Ζωφριά, με κατεύθυνση τον ΧΥΤΑ Φυλής.

Το μεσημέρι της Πέμπτης, το απορριμματοφόρο, κάτω από αδιευκρίνιστες μέχρι στιγμής συνθήκες, έπεσε σε παρακείμενη κατασκευή, παρασύροντας κάγκελα και κολώνες, και στη συνέχεια στις διαχωριστικές μπάρες.

Όπως ενημέρωσε, με ανάρτησή του, ο δήμαρχος Ιλίου Νίκος Ζενέτος η οδηγός του οχήματος είναι πολύ καλά στην υγεία της. 

 

πηγή https://doxthi.gr

24ΩΡΗ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟΥΣ Ο.Τ.Α. Α΄ ΒΑΘΜΟΥ 24-ΜΑΙΟΥ-2022

 

Μονιμοποίηση συμβασιούχων Δήμων: "Κατεβάζει ρολά" στους Δήμους η ΠΟΕ-ΟΤΑ

 

Αμέσως μετά την συγκρότηση σε σώμα της Εκτελεστικής Επιτροπής της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α., πραγματοποιήθηκε σήμερα η 2η Συνεδρίαση της Εκτελεστικής Επιτροπής με βασικό θέμα την προκήρυξη αγωνιστικών κινητοποιήσεων, για την αντιμετώπιση της λειτουργικής «διάλυσης» των υπηρεσιών της Τοπικής Αυτοδιοίκησης - όπως χαρακτηριστικά τονίζει η Ομοσπονδία στην ανακοίνωσή της - λόγω έλλειψης προσωπικού, με αίτημα αιχμής τη μονιμοποίηση των εργαζομένων με επαναλαμβανόμενες συμβάσεις για πολλά έτη (εργαζόμενοι COVID-19, εργαζόμενοι Ε.Σ.Π.Α., εργαζόμενοι στο «Βοήθεια στο Σπίτι», Κ.Δ.Α.Π., Κ.Δ.Α.Π.-ΜΕΑ, Κοινωνικές Δομές των Δήμων που έμειναν εκτός εργασίας, Σχολικές Καθαρίστριες κ.α.) και την άμεση άρση της απαγόρευσης προσλήψεων «ώστε οι Δήμοι να καλύψουν τα τεράστια κενά σε ανθρώπινο δυναμικό προκειμένου να εξυπηρετούνται οι ανάγκες των Δημοτών».

Η Εκτελεστική Επιτροπή της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. αποφάσισε ομόφωνα:

- Προκηρύσσει 24ωρη Πανελλαδική Απεργιακή Κινητοποίηση για το σύνολο των εργαζομένων στην Τοπική Αυτοδιοίκηση, την Τρίτη 24 Μαΐου 2022, ζητώντας τη μονιμοποίηση όλων των εργαζομένων που εργάζονται με επαναλαμβανόμενες συμβάσεις στους Ο.Τ.Α. Α΄ Βαθμού (εργαζόμενοι COVID-19, εργαζόμενοι Ε.Σ.Π.Α., εργαζόμενοι στο «Βοήθεια στο Σπίτι», Κ.Δ.Α.Π., Κ.Δ.Α.Π.-ΜΕΑ, Κοινωνικές Δομές των Δήμων που έμειναν εκτός εργασίας, Σχολικές Καθαρίστριες κ.α.).

- Την πραγματοποίηση Απεργιακής Συγκέντρωσης την ίδια ημέρα και ώρα 10.00 το πρωί έξω από τα γραφεία της Ομοσπονδίας (Καρόλου 24-Πλατεία Καραϊσκάκη-Αθήνα).

- Την πραγματοποίηση πορείας προς το Υπουργείο Εσωτερικών για συνάντηση με τον αρμόδιο Αναπληρωτή Υπουργό Εσωτερικών κ. Στέλιο Πέτσα και στην συνέχεια πορεία προς τα γραφεία της Κ.Ε.Δ.Ε. για συνάντηση με τον Πρόεδρο της κ. Δημήτρη Παπαστεργίου.

«Το τεράστιο πρόβλημα της υποστελέχωσης των υπηρεσιών της Τοπικής Αυτοδιοίκησης δεν είναι μόνο πρόβλημα των εργαζομένων αλλά όλης της κοινωνίας, των αιρετών, και της κεντρικής εξουσίας που έως σήμερα "σφυρίζουν αδιάφορα".

Ήρθε η ώρα το αίτημα για ενιαία μόνιμη εργασιακή σχέση με την μονιμοποίηση όλων εκείνων των εργαζομένων, που για χρόνια προσφέρουν στην Τοπική Αυτοδιοίκηση σε εργασιακές σχέσεις ομηρίας και πολιτικής εξάρτησης να πάρει χαρακτηριστικά αγωνιστικής διεκδίκησης. ΔΕΝ ΠΑΕΙ ΑΛΛΟ!!!

πηγή https://www.epoli.gr

SOS Περιβαλλοντικό έγκλημα στην Αττική

 

Η Αττική διαχειρίζεται τα απορρίμματά της με τον χειρότερο τρόπο για την υγεία και το περιβάλλον. Για πάνω από μισό αιώνα το 98% των σκουπιδιών της πηγαίνει στις φαραωνικές εγκαταστάσεις στα Δυτικά και το 95% θάβεται. Οι κάτοικοι της Δυτικής Αττικής, Αθήνας και Πειραιά αντιμετωπίζονται ως παρίες και η υγεία τους είναι εκτεθειμένη σε διαρκή και σωρευτική επιβάρυνση. Η πρόληψη, η ανακύκλωση και η μείωση απορριμμάτων υπονομεύτηκε και συνεχίζει να υπονομεύεται από την ίδια την Πολιτεία και η όποια καλή διάθεση πολιτών, ομάδων δράσης, ή ακόμη και κάποιων Δήμων (δυστυχώς η πλειοψηφία των Δήμων παραμένει αδιάφορη) δεν κατόρ­θωσε ποτέ να φέρει ουσιαστικά αποτελέσματα.

Όπως έλεγε ήδη από το 2014 η επιτροπή αναφορών του Ευρωκοινοβουλίου

«Η υποβάθμιση του περιβάλλοντος στη Φυλή πρόκειται να αποτελέσει ένα μνημείο περιβαλ­λοντικού χάους, ασθενειών και ανθρώπινης δυστυχίας τουλάχιστον για τις επόμενες 3 γενιές που θα ζήσουν στην περιοχή».

Αυτή η κατάσταση όχι μόνο δεν έχει βελτιωθεί αλλά με το νέο Περιφερειακό Σχέδιο Διαχείρισης Απορριμμάτων Αττικής (ΠΕΣΔΑ) προβλέπεται η εγκατάσταση νέων φαραωνικών μονάδων επεξερ­γασίας στη δυτική πλευρά της Αττικής ( Φυλή – Σχιστό).

Από τα “ψιλά” γράμματα του ΠΕΣΔΑ προκύπτει ότι:

· Σχεδιάζουν καύση ακόμα και σύμμεικτων ανεπεξέργαστων απορριμμάτων

· Σχεδιάζουν διπλασιασμό της χωρητικότητας του μεταβατικού ΧΥΤΑ στη Φυλή

Η μέθοδος της καύσης απορριμμάτων που παρουσιάζεται ως λύση στο αδιέξοδο της διαχείρισης των απορριμμάτων είναι στην πραγματικότητα ο ενταφιασμός κάθε προοπτικής λύσης διότι, η καύση:

1. Είναι από τις πλέον ρυπογόνες δραστηριότητες: Παράγει διοξίνες και φουράνια, σωματίδια με τη μορφή τέφρας και αιωρούμενα σωματίδια που εισέρχονται στους πνεύμονες, οξέα και άλλα αέρια (HCl, HF, HBr, HI, SO2, NOx, NH3), τοξικά μέταλλα (Hg, Cd, Cr, TI,As, Ni, Pb, Sb, Se, Sn, Cu, Mn, Zn), κ.ά. Ιδιαίτερα οι διοξίνες είναι καρκινογόνες ακόμα και σε ελάχιστες ποσότητες και είναι εξαιρετικά δύσκολο να προληφθεί η παραγωγή τους. Όλες οι αναπτυγμένες χώρες είναι στη φάση εγκατάλειψης της μεθόδου προς όφελος της ανακύκλωσης. Ενδεικτικά, στη Λωζάνη της Ελβετίας, όπου το εργοστάσιο καύσης απορριμμάτων έκλεισε πριν 17 χρόνια, ο Δήμος απαγορεύει στα παιδιά να παίζουν στα πάρκα και στους πολίτες να καταναλώνουν κοτόπουλα και λαχανικά λόγω της παραμένουσαςρύπανσης του εδάφους από διοξίνες !! Επίσης η καύση απορριμμάτων εκπέμπει διοξείδιο του άνθρακα που συμβάλλει στο φαινόμενο θερμοκηπίου πολύ περισσότερο κι από τον “βρώμικο” λιγνίτη.

2. Είναι πανάκριβη: Από μελετητές εκτιμάται ότι το κόστος διαχείρισης των σκουπιδιών μπορεί ακόμα και να επταπλασιαστεί ! Μην ξεχνάμε ότι οι επενδύσεις σε εγκαταστάσεις καύσης θα γίνουν με την γνωστή αμαρτωλή μέθοδο των ΣΔΙΤ που σημαίνει ότι θα πρέπει να τροφοδοτούν τα υπερκέρδη των μεγαλοεργολάβων για τρεις ακόμα δεκαετίες !

3. Υπονομεύει την ανακύκλωση διότι η βιωσιμότητα και κερδοφορία των μονάδων καύσης απαιτεί μακροχρόνια και εγγυημένη τροφοδοσία τους με μεγάλους όγκους σκουπιδιών. Άρα ή θα παραμείνει η ανακύκλωση στα δραματικά χαμηλά μονοψήφια ποσοστά που είναι τώρα (παρά τις σκανδαλώδεις επενδύσεις της Περιφέρειας Αττικής σε πανάκριβο και εν πολλοίς άχρηστο εξοπλισμό), ή εάν κάνουμε πραγματική ανακύκλωση θα τιμωρούμαστε για την αθέτηση των ΣΔΙΤ που εξασφαλίζουν τα μακροχρόνια κέρδη των εργολάβων από τη λειτουργία των μονάδων.

4. Δεσμεύει τεράστια ποσά δημόσιου χρήματος σε αντιπεριβαλλοντικές μεθόδους έντασης κεφαλαίου και χαμηλής απασχολησιμότητας, ενώ, ταυτόχρονα, εκτοξεύει το κόστος διαχείρισης των αποβλήτων.

5. Δημιουργεί προβλήματα συμβατότητας με την ισχύουσα ευρωπαϊκή νομοθεσία περί αποβλήτων, καθώς ενδέχεται να χαρακτηριστεί ισοδύναμη της ταφής, στο βαθμό που οι συγκεκριμένες μονάδες δεν καταφέρνουν να πετύχουν ποσοστό ενεργειακής απόδοσης μεγαλύτερο του 67%, επίδοση που προϋποθέτει παραγωγή και κατανάλωση ΚΑΙ θερμικής ενέργειας σε όλη τη διάρκεια του χρόνου, γεγονός που διαφοροποιεί τις μεσογειακές χώρες από αυτές του ευρωπαϊκού βορρά.

Για όλους τους παραπάνω λόγους η ανατροπή αυτών των σχεδιασμών αφορά όλους τους κάτοικους της Αττικής. Καλούμε φορείς, συλλογικότητες, πολίτες να κινητοποιηθούμε άμεσα πριν να είναι πολύ αργά:

- Nα αποτρέψουμε τη διαιώνιση και επιδείνωση του περιβαλλοντικού εγκλήματος της συσσώρευσης φαραωνικών εγκαταστάσεων σκουπιδιών στη Δυτική Αττική, Δυτική Αθήνα και Δυτικό Πειραιά

- Να προστατεύσουμε την υγεία των επόμενων γενιών

- Να βάλουμε φρένο στη νέα ληστεία των εισοδημάτων μας μέσα από την αύξηση των δημοτικών τελών

10 Μαΐου 2022

_______________________________________________

Περιβαλλοντικό Δίκτυο Αθήνας

blog: perivantologikodiktyoathinon.blogspot.gr

mail: perivallontiko.diktyo.athinas@gmail.com

f/b: Περιβαλλοντικό Δίκτυο Αθήνας

 [ Δέσποινα Σπανούδη / Ελλάδα / 14.05.22 ]

πηγή http://artinews.gr/

Φρικτό δυστύχημα: Ρομποτικός κάδος απορριμμάτων "έκοψε στα δύο" 40χρονο

 

Φρικτό θάνατο βρήκε ένας 40χρονος άνδρας, το μεσημέρι της Δευτέρας, στο κέντρο της Αλεξανδρούπολης.

Όλα συνέβησαν στις 12 περίπου το μεσημέρι, όταν ο άνδρας - ο οποίος σύμφωνα με τις πρώτες πληροφορίες ήταν άστεγος - πλησίασε τον ρομποτικό κάδο πολτοποίησης απορριμμάτων, o οποίος βρίσκεται μπροστά από το Ιστορικό Μουσείο της πόλης, με σκοπό να ψάξει τα σκουπίδια.

Δυστυχώς όμως η πόρτα του ρομποτικού κάδου έκλεισε αυτόματα, με αποτέλεσμα να τον κόψει στα δύο… και το μεγαλύτερο μέρος του σώματος του να εγκλωβιστεί μέσα στον πολτοποιητή…

Σοκαρισμένοι αυτόπτες μάρτυρες έτρεξαν στο σημείο να βοηθήσουν, αλλά δυστυχώς η κατάσταση του άνδρα ήταν πολύ σοβαρή.

Στο σημείο έσπευσαν δύο ασθενοφόρα του ΕΚΑΒ και ένα όχημα της Πυροσβεστικής Υπηρεσίας.

Λίγα λεπτά αργότερα, το σώμα του άτυχου άνδρα ανασύρθηκε διαμελισμένο.

πηγή https://www.epoli.gr

Απίστευτη πράξη πληρώματος απορριμματοφόρου Δήμου

 

Ένα δημόσιο ευχαριστώ στο πλήρωμα του απορριμματοφόρου της ΔΕΔΙΣΑ που βρήκε το πορτοφόλι της και της παρέδωσε μέσα σε χρόνο «μηδέν», απευθύνει μέσω του τοπικού Κρητικού zarpanews.gr η ιδιοκτήτρια, κα Άννα Κατάκη.

Το περιστατικό συνέβη προχθές Σάββατο στην περιοχή της Νέας Χώρας. Εκεί, όπως εξιστορεί η κα Κατάκη, έχασε χωρίς να το καταλάβει το πορτοφόλι της, το οποίο είχε μέσα χρήματα, κάρτες, ταυτότητα και άλλα έγγραφα, η απώλεια των οποίων θα της δημιουργούσε μεγάλη αναστάτωση.

Όμως πριν καν καταλάβει ότι της είχε πέσει και σε διάστημα που εκτιμάται σε μισή ώρα περίπου, της το επέστρεψαν ο οδηγός και το πλήρωμα του απορριμματοφόρου, που εκείνη την ώρα έκανε την αποκομιδή στην περιοχή.

Πρόκειται για τους Νίκο Μαρκάκη, Κώστα Γρηγοράκη και Αναστάσιο Γεωργιάδη.

«Η πράξη τους ειλικρινά με συγκίνησε. Εκτός από τα όσα προσφέρουν στην πόλη μας με την δουλειά τους, αξίζει ένα δημόσιο ευχαριστώ για την ανθρωπιά και την εντιμότητά τους που είναι γνωστή αλλά πρέπει και να τονίζεται με κάθε ευκαιρία» σημειώνει στο zarpanews.gr η κα Κατάκη.

πηγή https://www.epoli.gr

«Απεργιοδικείο» και ετυμηγορία δυστυχίας

 Μια βιομηχανία διώξεων και καταδίκης εργατικών διεκδικήσεων, που ενισχύεται με νομικό υλικό για την... «προστασία της εργασίας και του συνδικαλισμού».

 

Σε περίοδο πρωτοφανούς ανάπτυξης βρίσκεται ο κλάδος της… απεργοσπασίας.

Πρόκειται για μια βιομηχανία διώξεων και καταδίκης εργατικών αντιδράσεων και διεκδικήσεων, η οποία ενισχύεται σταθερά με νομικό υλικό.

Στόχος, η διασπορά του φόβου στους εργαζόμενους και η εκπαίδευση τους στην αν(τ)οχή της δυστυχίας.

Θα μπορούσε κανείς να παρομοιάσει το ελληνικό εργασιακό πείραμα με τον σκύλο του Παβλόφ.

Όμως στην πραγματικότητα, εξαιτίας της βιαιότητάς του, θυμίζει περισσότερο το «μαύρο» ανέκδοτο με το πείραμα ακρωτηριασμού του βατράχου, όταν ο… υπερήφανος επιστήμονας κατέγραψε στο ημερολόγιό του, το τελικό συμπέρασμα: «Αν αφαιρέσεις και τα τέσσερα πόδια του βατράχου, τότε αυτός δεν πηδά διότι κουφαίνεται!»

COSCO, ΟΑΣΘ, ΟΑΕΔ,  SPEEDEX, ΣΤΑΣΥ. H εργοδοτική πλευρά, έσπευσε να ζητήσει -κατά περίπτωση ή και σωρευτικά- τη συνδρομή των ΜΑΤ και της Δικαιοσύνης κατά των απεργών, προτού καλά-καλά στεγνώσει το μελάνι της απόφασης των συνδικάτων για την πραγματοποίηση στάσης εργασίας ή απεργίας.

Εργοδοτική απαίτηση, η επιβολή βαρύτατων προστίμων, ακόμη και φυλάκισης στους επικεφαλής των συνδικαλιστικών οργανώσεων!

Κι όλα αυτά, βάσει του πολυδιαφημισμένου νόμου Χατζηδάκη (Ν.4808/21), για την… «προστασία της εργασίας και του συνδικαλισμού» (μαύρο χιούμορ: ΤΣΕΚ!).

Το ερώτημα που ανακύπτει βέβαια, είναι: Αρκεί η ιδεοληψία της σημερινής κυβέρνησης, αλλά και προηγούμενων, μνημονιακών κυβερνήσεων για να οδηγήσει στη δημιουργία αυτού του κλίματος εργασιακής και συνδικαλιστικής ασφυξίας;

Θεωρητικά, ναι.

Πρακτικά, όμως, το διακύβευμα πιθανότατα είναι μεγαλύτερο.

Το βιοτικό επίπεδο των σημερινών εργαζομένων και αυριανών συνταξιούχων, κατακρημνίζεται. Δεν ξύνουμε τον πάτο του οικονομικού βαρελιού, αλλά -κατά τα φαινόμενα- πρέπει να κοιτάξουμε ψηλά για να τον δούμε…

Και ο καλύτερος τρόπος για την ελαχιστοποίηση ή ακόμη και την πρόληψη των όποιων αντιδράσεων, είναι ένας. Το δυνατότερο συναίσθημα: Ο Φόβος.

Με το νόμο και τον αστυνόμο, που έλεγαν οι παλαιότεροι.

Αφενός μεν καμία «λελογισμένη αύξηση του κατώτατου μισθού» δεν σώζει τους εργαζόμενους, αφετέρου δε το ασφαλιστικό είναι συνάρτηση του εργασιακού, καθώς η αγορά εργασίας επηρεάζει δραστικά τις εισφορές προς τα ταμεία και το μέλλον των συντάξεων.

Σύμφωνα με τα στοιχεία του ΕΦΚΑ, πλέον, ένας στους 3 εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα (το 34,2%) λαμβάνει μηνιαίο μισθό που δεν ξεπερνά τα 468,40 ευρώ (μεικτά) ή 398,40 ευρώ, καθαρά.

Επίσης, 770.823 εργάζονται με μερική απασχόληση (33%), στα 1.240,56 ευρώ μεικτά ο μέσος μισθός πλήρους απασχόλησης, στα 468,40 ευρώ μεικτά ο μέσος μισθός μερικής απασχόλησης.

Την ίδια ώρα, σχεδόν οι μισοί συνταξιούχοι (1.106.809 ή 45,2%), οι οποίοι στην πλειονότητά τους δεν απασχολήθηκαν σε αυτού του είδους τις βάρβαρες εργασιακές συνθήκες, σήμερα λαμβάνουν κύρια σύνταξη έως 700 € μεικτά (658 € καθαρά)

Επίσης, 655.333  συνταξιούχοι (26,8%) έχουν μηνιαίες αποδοχές έως 500 € μεικτά (470 € καθαρά) και 909.232 συνταξιούχοι (37,1%) έως 600 € μεικτά (564 € καθαρά).

Δεν χρειάζεται να είναι κανείς οικονομολόγος προκειμένου να προβληματιστεί (ή και να τρομάξει) με το ύψος των μελλοντικών συντάξεων.

Και επειδή η φτώχεια δεν φέρνει μόνο γκρίνια (σύμφωνα με την γνωστή ρήση) αλλά και χρέη, τo δυσθεώρητο ποσό των 41 δις € άγγιξαν τα ληξιπρόθεσμα χρέη προς τα ασφαλιστικά ταμεία στο τέλος του 2021, σύμφωνα με στοιχεία του Κέντρου Είσπραξης Ασφαλιστικών Οφειλών, ενώ χρέη ύψους τουλάχιστον 2 δις € ήταν η βαριά «κληρονομιά» της υγειονομικής κρίσης, με βάση τα έως τώρα δεδομένα.

Μάλιστα, εξαιρετικά υψηλός είναι ο αριθμός των μικροοφειλετών (1.948.020 ή 82,39 %) με χρέος έως 15.000 ευρώ ο καθένας.

Το ΚΕΑΟ, ξεκινά «σαφάρι» είσπραξης χρεών και σύμφωνα με τον επιχειρησιακό σχεδιασμό του, θα σταλούν 300.000 Ατομικά Ειδοποιητήρια εντός του τρέχοντος έτους.

Ας μην χρεοκοπήσει, λοιπόν και η αντίδραση…

https://kosmodromio.gr/ 

Καταγγελία για πρόσληψη εργαζομένων σε Δήμο από ιδιωτικές εταιρείες

 

Μετά την πρόσληψη δύο εργαζομένων από εταιρεία για το κυλικείο και το ανθοπωλείο του νεκροταφείου, η δημοτική Αρχή Βύρωνα προχωρά πλέον στην πρόσληψη και εργατών μέσω εταιρείας, καταγγέλλει η Ριζοσπαστική Ενωτική Κίνηση Βύρωνα.

«Παρά την αντίδραση της πλειοψηφίας των δημοτικών συμβούλων, παρά το ότι η πρότασή της ήταν μειοψηφούσα, αξιοποιώντας το νόμο της Ν.Δ. και του Θεοδωρικάκου τον οποίο υποτίθεται έχει καταγγείλει, ενέκρινε στο το δημοτικό συμβούλιο της Δευτέρας 09/5/22 την πρόσληψη δύο εργατών μέσω εταιρείας.

Η δημοτική αρχή του Βύρωνα που στηρίζεται από τον ΣΥΡΙΖΑ, άνοιξε τον ασκό του Αιόλου σε βάρος έστω και αυτών των υπαρχουσών ελαστικών σχέσεων εργασίας, με προοπτική την επέκταση της πρόσληψης εργαζομένων μέσω εταιρειών. Αντί για προσλήψεις προσωπικού με μόνιμες και σταθερές σχέσεις εργασίας, η δημοτική αρχή επιλέγει το δρόμο του φτηνού εργατικού δυναμικού χωρίς αντικειμενικά κριτήρια και αξιοκρατία που θα κοστίσει ακριβά στους δημότες, του ρουσφετιού και την αντικατάσταση της μόνιμης και σταθερής εργασίας με ελαστικές και πρόσκαιρες σχέσεις εργασίας μέσω ιδιωτικών εταιρειών.

Να υπενθυμίσουμε ότι η σημερινή δημοτική αρχή, αντί να διασφαλίσει το δημόσιο χαρακτήρα των υπηρεσιών του δήμου ανακτώντας λειτουργίες που είχαν δοθεί σε ιδιώτες πριν το 2014, προχώρησε σε παραχώρηση περαιτέρω λειτουργιών της καθαριότητας, του πρασίνου και των τεχνικών υπηρεσιών σε εταιρείες.

Με την απόφασή της να προσλάβει τώρα και εργαζόμενους μέσω εταιρειών για πρώτη φορά στην ιστορία του δήμου, αξιοποιώντας το νεοφιλελεύθερο οπλοστάσιο της ΕΕ και των κυβερνήσεων που τα υπηρετούν, η δημοτική αρχή Βύρωνα συνεχίζει ακάθεκτη τον ολισθηρό κατήφορο της ιδιωτικοποίησης των υπηρεσιών του δήμου και της διάλυσης των εργασιακών σχέσεων, μέχρι να ολοκληρώσει την μετατροπή του δήμου σε επιχείρηση και τους δημότες σε πελάτες, όπου οι υπηρεσίες θα παρέχονται μόνο από εταιρείες.

Προκειμένου να στηρίξει την απόφασή της πρόσληψης, δεν δίστασε να επικαλεσθεί την αλληλέγγυα οικονομία που έχει πεδίο δράσης στον ιδιωτικό χώρο και όχι στη λειτουργία των δημόσιων υπηρεσιών, ως μια αριστερή αντίληψη, ενώ λέγοντας ψέματα, προσπάθησε να παρουσιάσει τις προσλήψεις εργατών μέσω των προγραμμάτων αυτεπιστασίας από τον ΟΑΕΔ που είχαν αξιοποιήσει στο παρελθόν οι δήμαρχοι της αριστεράς στο Βύρωνα, ως πρόδρομους των ΚΟΙΝΣΕΠ.

Η χαρακτηριστική τοποθέτηση του επικεφαλής της αξιωματικής αντιπολίτευσης Κου Γώγου ο οποίος στηρίζεται από τη Ν.Δ., αποδεικνύει και σε ποια κατεύθυνση κινείται η απόφαση της δημοτικής αρχής που στηρίζεται από τον ΣΥΡΙΖΑ. Ο Κος Γώγος χαιρέτησε την απόφαση της δημοτικής αρχής, λέγοντας ότι αποτελούσε δική τους δέσμευση από το 2014, στην οποία η σημερινή δημοτική αρχή που ήταν τότε αντιπολίτευση, ήταν αντίθετη και λοιδορούσε αυτή τη θέση. Και όπως είπε χαρακτηριστικά «χαίρομαι που τώρα φτάνετε μετά από 8 χρόνια να πείτε ναι».

Η αντίθεση στη συγκεκριμένης πρόταση της δημοτικής την οποία καταψηφίσαμε στο δημοτικό συμβούλιο όπως και η πλειοψηφία του δημοτικού συμβουλίου, δεν αρκεί για να σταματήσει την εμπορευματοποίηση των υπηρεσιών και την μετατροπή των δήμων σε επιχειρήσεις. Χρειάζεται μια συνολική αντίδραση και αντίσταση εργαζομένων, πολιτών, φορέων και παρατάξεων σε τοπικό επίπεδο όσων διαφωνούν με τις νεοφιλελεύθερες επιλογές από όπου και αν προέρχονται.» 

πηγή https://www.epoli.gr

Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α.: ΑΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ ΔΡΑΣΗΣ ΠΕΡΙΟΔΟΥ ΜΑΪΟΣ 2018 ΕΩΣ ΑΠΡΙΛΙΟΣ 2022.

ΑΠΑΓΟΡΕΥΕΤΑΙ Η ΥΠΑΡΞΗ ΣΤΟΥΣ ΕΝΩΜΕΝΟΥΣ ΜΕ ΤΟΝ ΘΕΟ - Angelo Karageorgos

 

Μέσα στην διαδικασία της χαλάρωσης της προπαγάνδας και των κανόνων της ψευτοπανδημίας, έντεχνα μας σερβίρουν πως έχουμε μπει σε μια φάση κανονικότητας εμφανώς προσπαθώντας να μας προσαρμόσουν σε αυτή τη νέα τυραννικά τεχνοκρατική κατάσταση για την ανθρωπότητα. Διότι κιόλας όχι μόνο επιμένουν ότι πλέον πρέπει να μάθουμε να ζούμε με τον ιό και τα επισυναπτόμενα μέτρα αλλά από πολλές πλευρές μας βομβαρδίζουν με τους τρόπους που χρειάζεται να προετοιμαστούμε για τις επόμενες φάσεις με αποκορύφωμα την ανακοίνωση της ευρωπαϊκής επιτροπής για τα βήματα που πρέπει να ακολουθήσουν οι χώρες το επόμενο διάστημα ούτως ώστε να ενισχύσουν την ετοιμότητα τους. Και να’ταν μόνο αυτό, μας προέκυψε και η νέα προφητεία του δραστήριου και αυτό τον καιρό Μπιλάκου που μας προειδοποιεί για μια ενδεχόμενη νέα κορωνομετάλλαξη, όπως πάντα πιο μεταδοτική και θανατηφόρα.

Όμως φαίνεται πλέον πως η στόχευση δεν έχει να κάνει μόνο με το ανθρώπινο είδος καθώς ο σκοπός είναι είτε να υβριδοποιηθεί είτε να εξαλειφθεί κάθε αγνό κομμάτι της δημιουργίας του Πατέρα. Τα αγαπητά ζωάκια, λοιπόν, απειλούνται και πολύ συχνά θανατώνονται μαζικά με πολυποίκιλες αφορμές με κυριότερες τους κλιματικούς στόχους και μολύνσεις από ιούς (τώρα που τους έχουμε οικειοποιηθεί), οι οποίοι μάλιστα μας λένε πως είναι απειλητικοί και για τους ανθρώπους κάτι που φροντίζουν να κάνουν ό,τι μπορούν για να μας πείσουν γι’αυτό και η γρίπη των πτηνών που εξαιτίας της έχουν σκοτωθεί δεκάδες εκατομμύρια πουλερικά πλέον ισχυρίζονται πως εντοπίστηκε και σε ανθρώπους. Αυτά προφανώς έχουν συνέπειες και στην προσφορά της τροφής και στις τιμές των προϊόντων που συντονισμένα με το λοκντάουν της Σαγκάης που προκαλεί καθυστέρηση των εμπορευμάτων στο πολυσύχναστο λιμάνι της, τις όλως τυχαίως συχνές καταστροφές μεγάλων εργοστασίων επεξεργασίας και παραγωγής τροφίμων στις ΗΠΑ αλλά και τον πόλεμο με την αύξηση των τιμών της ενέργειας και τα εμπάργκος δίνουν τα κατάλληλα εχέγγυα στην μαύρη παγκόσμια τράπεζα να προκαταβάλει πως οι δυσκολίες για το κόστος ζωής θα διαρκέσουν ως το 2025.

Και αφού μαζί με τα παραπάνω τα στοιχεία που προκύπτουν από παντού για την πραγματική πανδημία των γονιδιακών ανατροπών είναι όλο και πιο τρομακτικά, προκειμένου προφανώς να ευλογήσει ο πάπας τη συντονισμένη προσπάθεια αφανισμού μας διοργανώνει τις επόμενες μέρες στο Βατικανό διεθνή συνάντηση εξορκιστών. Άλλωστε είναι εμφανές πως μας έχουν προς αντικατάσταση και γι’αυτό φαντάζονται την “εξελιγμένη ανθρωπότητα” ως μια μίξη cyborgs και ρομπότς. Όμως, όπως κάθε τι στην ύλη, έτσι κι αυτός ο κόσμος αργά ή γρήγορα πρέπει να τελειώσει και ως τότε η δική μας δουλειά είναι να μην παρασυρόμαστε από τις υλιστικές σειρήνες του κακού που θα μας οδηγούν πάντα στο φόβο αλλά να παραμένουμε προσηλωμένοι και ανεπηρέαστοι με καθαρό νου προς τη σωτηρία της ψυχής που θα διανθίζεται από την Αλήθεια της αγάπης.

Επίσης: ΠΡΩΤΗ ΦΕΤΙΝΗ ΑΝΟΙΧΤΗ ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ
ΑΛΣΟΣ ΜΠΑΡΟΥΤΑΔΙΚΟ - ΑΙΓΑΛΕΩ ΣΑΒΒΑΤΟ 14 ΜΑΙΟΥ 17: 00

 

 

ΔΙΑΒΑΙΝΟΝΤΑΣ ΤΗΝ ΑΝΟΠΑΙΑ ΑΤΡΑΠΟ 2022 ΕΠ. 39 ΘΑ ΣΑΣ ΕΞΑΦΑΝΙΣΟΥΜΕ

Ο απώτερος δόλιος σκοπός της Μεγάλης Επανεκκίνησης – Dr. Reiner Fuellmich

 

Εργατικά ατυχήματα: Κάθε εβδομάδα σκοτώνονται τουλάχιστον 2 άνθρωποι εν ώρα εργασίας

 

Η παρατεταμένη οικονομική κρίση που οδηγεί τους πολίτες να εργαστούν σε άκρως επικίνδυνες συνθήκες, η ανασφάλιστη εργασία, η χρήση ανειδίκευτου, “φθηνού” και ανεκπαίδευτου προσωπικού, αλλά και τα ανύπαρκτα μέτρα προστασίας και ασφάλειας, έχουν την δραματική συνέπεια της ανησυχητικής αύξησης των θανατηφόρων -και μη- εργατικών ατυχημάτων, κυρίως τα τελευταία δύο χρόνια.

Ειδικότερα, σύμφωνα με στοιχεία της ΓΣΕΕ, μέχρι και το 2020 καταγράφονταν 2-3 εργατικά δυστυχήματα τον μήνα, ενώ στο διάστημα των τελευταίων δύο ετών το ποσοστό έχει διπλασιαστεί. Πλέον, υπολογίζεται πως καταγράφεται περίπου ο ίδιος τραγικός αριθμός, αλλά κάθε εβδομάδα. Το υψηλότερο ποσοστό εργατικών ατυχημάτων απαντά στις κατασκευές και ακολουθούν ο πρωτογενής τομέας και η βιομηχανία.

Χαρακτηριστικό παράδειγμα αποτελεί το «μαύρο» χρονικό διάστημα μεταξύ 21-30 Μαρτίου, όπου χάθηκαν έξι ανθρώπινες ζωές εν ώρα εργασίας. Ειδικότερα, καταγράφηκαν 3 θάνατοι στα Γρεβενά, ένας νεκρός στην Κόρινθο έπειτα από έκρηξη έξω από βιοτεχνία παραγωγής εδεσμάτων, ένας νεκρός στην θάλασσα του Αστακού όπου βρέθηκε πνιγμένος, ενώ σε εργολαβία πρασίνου στον δήμο Ελληνικού, εργαζόμενος έχασε την ζωή του την ώρα που έκοβε κλαδιά δέντρων. Στη συνέχεια, στις 4 Απριλίου, εργάτης λατομείου σκοτώθηκε στην Θάσο, ενώ έπειτα από δύο μόλις ημέρες σκοτώθηκε ακόμη ένας εργάτης στα Γρεβενά.

«Κανένα εργατικό ατύχημα ή δυστύχημα δεν συμβαίνει ποτέ τυχαία, ή επειδή ήταν η κακιά στιγμή. Όλα είναι αποτέλεσμα πολλών μικρότερων ατυχημάτων, που οφείλονται στις άκρως επικίνδυνες συνθήκες εργασίας» αναφέρει  ο Ανδρέας Στοϊμενίδης, μέλος Επιτροπής Υγείας και Ασφάλειας στην Εργασία της Συνομοσπονδίας Ευρωπαϊκών Συνδικάτων.

«Μεγάλο πρόβλημα στην καταγραφή εργατικών ατυχημάτων»

«Όλα αυτά τα περιστατικά δεν μπορούν να θεωρηθούν συμπτώσεις, αλλά πρέπει να μπει ένα τέλος. Σε κλάδους της οικονομίας, όπως είναι ο αγροτικός, πολλά ατυχήματα σημειώνονται έπειτα από ανατροπή τρακτέρ, ωστόσο αυτά δεν καταγράφονται ως εργατικά, αλλά ως τροχαία. Είναι μεγάλο το ζήτημα της καταγραφής και υπάρχει μεγάλο πρόβλημα, στο οποίο δεν υπάρχει θέληση να λυθεί». Όπως εξηγεί ο κ. Στοϊμενίδης, προκειμένου να γίνει προσπάθεια απόκρυψης του πραγματικού αριθμού, αναφέρονται ως «αμιγώς εργατικά ατυχήματα», κι έτσι, σε έρευνες παρουσιάζεται μία σταθεροποίηση, κι όχι αύξηση.

Μάλιστα, όπως προσθέτει ο ίδιος, η καταγραφή των ατυχημάτων “επιστρέφει” στην ελληνική πολιτεία ύστερα από δύο χρόνια, κάτι το οποίο είναι εξαιρετικά σημαντικό για την μη αντιμετώπιση των εργασιακών ζητημάτων για την υγεία και την ασφάλεια. «Οι χαμένες ανθρώπινες ζωές παρουσιάζονται μόνο ως αριθμοί ύστερα από δύο έτη. Βέβαια, αν δεν υπάρξει θάνατος την στιγμή του περιστατικού, δεν μπορούμε να ξέρουμε αργότερα, εάν καταλήξει, που μπορεί να το αποδώσουν, κι αν το καταγραφεί εν τέλει ως εργατικό ατύχημα».

Παράλληλα, στην Ελλάδα δεν υπάρχει η έννοια της «επαγγελματικής ασθένειας», με αποτέλεσμα να μην καταγράφονται εργατικά δυστυχήματα εξαιτίας θεμάτων υγείας. «Στην Ευρώπη υπολογίζεται πως πεθαίνουν περίπου 100.000 εργαζόμενοι από επαγγελματικές ασθένειες, οι οποίες σχετίζονται με έκθεση σε καρκινογόνους παράγοντες. Αντιθέτως, στην χώρα μας δεν υπάρχει καμία τέτοια καταγραφή, άρα φαντάζομαι ότι εδώ όλοι είμαστε υγιέστατοι».

Ξεχωριστή αντιμετώπιση όσον αφορά τα ανθρώπινα εργασιακά δικαιώματα φαίνεται να υπάρχει σε αλλοδαπούς εργάτες, οι οποίοι ουσιαστικά αναγκάζονται να εργάζονται υπό άθλιες συνθήκες να κοιμούνται σε ανάλογους χώρους στη δουλειά τους. «Δεν θέλω να χρησιμοποιήσω τον όρο “επαιτεία”, αλλά σίγουρα θεωρείται ακραία εκμετάλλευση της ανθρώπινης ύπαρξης».

«Υπάρχουν πάρα πολλά κενά στην αντιμετώπιση των ατυχημάτων»

Βασικός στόχος της ΓΣΕΕ σύμφωνα με τον κ. Στοϊμενίδη είναι ο μηδενισμός των εργατικών ατυχημάτων/δυστυχημάτων, όπου όπως είναι αναμενόμενο, χρειάζεται η άμεση στήριξη της πολιτείας στα εργασιακά ζητήματα. «Πρέπει να μπουν σε προτεραιότητα και να λύνονται, σαν μία λογική ρουτίνας. Δυστυχώς δεν υπάρχει ουσιαστική διαβούλευση μεταξύ κυβέρνησης-εργοδοτών-εργαζομένων για όλα αυτά».

Οι αιτίες των ατυχημάτων είναι πολλές και σύνθετες όπως εξηγεί ο ίδιος, ξεκινώντας από την μεγάλη εντατικοποίηση που υπάρχει στους χώρους εργασίας, από την χρήση ανειδίκευτου, φθηνού και ανεκπαίδευτου προσωπικού, το οποίο δεν έχει τις απαραίτητες πιστοποιήσεις και εμπειρία για την συγκεκριμένη δουλειά που καλείται να κάνει, αλλά παρουσιάζονται και εμπόδια στην συνδικαλιστική δράση. «Τα περισσότερα εργατικά δυστυχήματα συμβαίνουν εκεί που δεν υπάρχουν οργανωμένα σωματεία, κι έτσι δεν γίνεται να υπάρξει ένας διάλογος ανάμεσα στους εργαζόμενους και τους εργοδότες. Αν δεν ακούσεις από τους υπαλλήλους που εντοπίζονται προβλήματα, δεν γίνεται και να επιλυθούν».

«Ακόμη και η ουσιαστική κατάργηση των συλλογικών συμβάσεων εργασίας είναι μεγάλη πληγή και για τις συνθήκες εργασίας στην Ελλάδα. Πριν τα μνημόνια είχαμε περίπου 100 κλαδικές και ομοιοεπαγγελματικές συμβάσεις εργασίας, σήμερα έχουμε μόλις 4. Παρά το ότι διακηρύσσεται παντού ότι έχουμε φύγει από τα μνημόνια, παραμένουμε σε ένα καθεστώς χωρίς συλλογικές συμβάσεις εργασίας το οποίο αποτελεί βασική αρχή της Ευρωπαϊκής κοινωνικής κάρτας η οποία έχει ψηφιστεί από το Ευρωπαϊκό Κοινοβούλιο. Έτσι, αφενός δεν υπάρχουν κανόνες για την ρύθμιση της αμοιβής και των όρων της εργασίας, όπως δεν υπάρχουν διάλογοι μεταξύ των εργαζομένων και των εργοδοτών, αλλά ταυτόχρονα αποδυναμώνονται και τα συνδικάτα. Εν ολίγοις, ζούμε σε έναν εργασιακό μεσαίωνα».

πηγή https://www.aftodioikisi.gr

🔴 LIVEGRTV - ΦΩΤΗΣ ΓΙΟΒΑΝΝΟΠΟΥΛΟΣ - ΠΕΜΠΤΗ 5/5/2022 21:30

ΕΚΠΟΙΖΩ: Κατατέθηκε η πρώτη συλλογική αγωγή κατά της ΔΕΗ

 

H πρώτη συλλογική αγωγή κατά της ΔΕΗ που αφορά την ακύρωση της Ρήτρας Αναπροσαρμογής κατατέθηκε σήμερα, Τρίτη (3/5) από την Ένωση Καταναλωτών Ποιότητα Ζωής (ΕΚΠΟΙΖΩ). Η υπόθεση αναμένεται να συζητηθεί την 1η Ιουνίου 2022 στο Πολυμελές Πρωτοδικείο της Αθήνας.

Σύμφωνα με όσα αναφέρει η Ένωση Καταναλωτών Ποιότητα Ζωής σε σχετική της ανακοίνωση «το επόμενο διάστημα πρόκειται να κατατεθούν συλλογικές αγωγές και κατά άλλων προμηθευτών για τη χρήση ρητρών αναπροσαρμογής, καθώς και την παράνομη και μονομερή μετατροπή σταθερών τιμολογίων σε κυμαινόμενα». «Παράλληλα, το επόμενο διάστημα αναμένεται να ληφθούν περαιτέρω νομικές πρωτοβουλίες για την προστασία των δικαιωμάτων των καταναλωτών» επισημαίνεται.

Ειδικότερα, όπως αναφέρει σε ανακοίνωσή της η οργάνωση των καταναλωτών «σήμερα Τρίτη 3 Μαΐου 2022, κατέθεσε τη δεύτερη συλλογική αγωγή της και πρώτη κατά της ΔΕΗ για την ακύρωση, μεταξύ άλλων όρων, της ρήτρας αναπροσαρμογής χρέωσης προμήθειας στις συμβάσεις προμήθειας ηλεκτρικής ενέργειας. Η υπόθεση ορίστηκε να συζητηθεί την 1η Ιουνίου 2022 στο Πολυμελές Πρωτοδικείο της Αθήνας».

«Η ΔΕΗ ξεκίνησε να εφαρμόζει μονομερώς και χωρίς τη συναίνεση των καταναλωτών τη ρήτρα αναπροσαρμογής»

Στην ανακοίνωση, όπως μεταδίδει το Αθηναϊκό Πρακτορείο Ειδήσεων επισημαίνεται ότι με τη ρήτρα αναπροσαρμογής η χρέωση προμήθειας υπολογίζεται με βάση μία πολύπλοκη και δυσνόητη μεθοδολογία, που απαιτεί την εκτέλεση συνεχόμενων μαθηματικών πράξεων και την εξοικειωμένη γνώση δεδομένων και όρων της ενεργειακής αγοράς.

«Παράλληλα, αποκρύπτει κρίσιμα στοιχεία για τον υπολογισμό και τον έλεγχο της ορθότητας των χρεώσεων από τους καταναλωτές. Περιέχει δε διάφορους δυσπρόσιτους για τον καταναλωτή συντελεστές και μεγέθη, που προσδιορίζονται χωρίς διαφάνεια και καθορίζονται με τρόπο που ουσιαστικά απαγορεύει τη μείωση της χρέωσης, καταδικάζοντας τους καταναλωτές σε συνεχείς και υπέρογκες αυξήσεις. Εξάλλου, η σύνδεση του τιμήματος με έναν δείκτη που υπόκειται στους κινδύνους και τα παιχνίδια της χρηματιστηριακής αγοράς είναι αδιαφανής και καθιστά την αναπροσαρμογή μη εύλογη και άδικη» τονίζεται στην ανακοίνωση.

«Η ΔΕΗ ξεκίνησε να εφαρμόζει μονομερώς και χωρίς τη συναίνεση των καταναλωτών τη ρήτρα αναπροσαρμογής από τον Αύγουστο του 2021, οδηγώντας σε τεράστιες αυξήσεις τα τιμολόγιά της. Η συγκεκριμένη ρήτρα, όπως είναι γνωστό, συνδέει το τίμημα που καταβάλλουν οι καταναλωτές και οι επιχειρήσεις για το ηλεκτρικό ρεύμα με τις διακυμάνσεις της Τιμής Εκκαθάρισης Αγοράς στο Ελληνικό Χρηματιστήριο Ενέργειας και είναι συνώνυμη με υπέρμετρες και άδικες αυξήσεις στην τιμή του ρεύματος. Οι καταναλωτές ενημερώθηκαν για τις αυξήσεις και την αλλαγή του τρόπου αναπροσαρμογής αφού αυτές είχαν επιβληθεί και μάλιστα με τρόπο αδιαφανή, παραπλανητικό και αντίθετο με την ισχύουσα νομοθεσία» υπογραμμίζεται.

«Συνεχίζουμε τον νομικό αγώνα κατά των καταχρηστικών όρων στις συμβάσεις προμήθειας ηλεκτρικής ενέργειας»

Η ΕΚΠΟΙΖΩ με την αγωγή που κατατέθηκε σήμερα δηλώνει ότι συνεχίζει το νομικό αγώνα της κατά των καταχρηστικών όρων στις συμβάσεις προμήθειας ηλεκτρικής ενέργειας και στις παράνομες πρακτικές των προμηθευτών.

Όπως υπενθυμίζεται, είναι η δεύτερη αγωγή που κατατίθεται και λόγω του χαρακτήρα και αυτής της αγωγής ως συλλογικής, το αποτέλεσμά της θα ισχύει έναντι όλων των καταναλωτών.

Το επόμενο διάστημα, υπογραμμίζεται ότι πρόκειται να κατατεθούν συλλογικές αγωγές και κατά άλλων προμηθευτών για τη χρήση ρητρών αναπροσαρμογής, καθώς και την παράνομη και μονομερή μετατροπή σταθερών τιμολογίων σε κυμαινόμενα. Παράλληλα, το επόμενο διάστημα αναμένεται να ληφθούν περαιτέρω νομικές πρωτοβουλίες για την προστασία των δικαιωμάτων των καταναλωτών που ως στόχο θα έχουν:

• α) την προσωρινή προστασία απέναντι σε διακοπές παροχής ρεύματος λόγω μη πληρωμής της ρήτρας και
• β) την αποκατάσταση της ζημίας τους λόγω της χρήσης της παράνομης αυτής ρήτρας από τους προμηθευτές ηλεκτρικής ενέργειας.

Επιπροσθέτως, θα αναληφθούν πρωτοβουλίες για συσπείρωση των καταναλωτών και άσκηση πίεσης στη κυβέρνηση, ώστε να ληφθούν άμεσα μέτρα για την προστασία των συμφερόντων των καταναλωτών και να αποκατασταθούν οι μεγάλες αδικίες που έχουν συντελεστεί στους λογαριασμούς ηλεκτρικού ρεύματος.

Κάλεσμα στις αρμόδιες αρχές να αναλάβουν το μερίδιο ευθύνης που τους αναλογεί

Η ΕΚΠΟΙΖΩ καλεί τις αρμόδιες αρχές, και κυρίως το υπουργείο Ανάπτυξης και Επενδύσεων, το υπουργείο Περιβάλλοντος και Ενέργειας, τη Ρυθμιστική Αρχή Ενέργειας (ΡΑΕ) και την Επιτροπή Ανταγωνισμού, να αναλάβουν το μερίδιο ευθύνης που τους αναλογεί στην αποκατάσταση της νομιμότητας, της διαφάνειας και της λειτουργίας των κανόνων ανταγωνισμού στην αγορά ενέργειας με γνώμονα την προστασία των καταναλωτών.

Στη δικαιοσύνη προσφεύγει και η Πανελλαδική Ομοσπονδία Συλλόγων Παραγωγών Αγροτικών Προϊόντων Πωλητών Λαϊκών Αγορών

Στο μεταξύ, όπως έγινε γνωστό με ανακοίνωση, στη δικαιοσύνη κατά της ρήτρας αναπροσαρμογής της ΔΕΗ θα προσφύγει και η Πανελλαδική Ομοσπονδία Συλλόγων Παραγωγών Αγροτικών Προϊόντων Πωλητών Λαϊκών Αγορών, ενώ ταυτόχρονα θα προχωρήσει και σε κατάθεση αίτησης ασφαλιστικών μέτρων με στόχο να εμποδίσει τη διακοπή της ηλεκτροδότησης των μελών της μέχρι την έκδοση απόφασης επί της κύριας αγωγής.

Η διαδικασία της πρώτης συλλογικής προσφυγής θα ολοκληρωθεί την Παρασκευή 6 Μαΐου και θα ακολουθήσει διαδικασία και δεύτερης προσφυγής.

Οι παραγωγοί των λαϊκών αγορών με την αγωγή που θα κατατεθεί στο Πολυμελές Πρωτοδικείο Αθηνών ζητούν να αναγνωριστεί ότι είναι άκυρη και ανίσχυρη η ρήτρα και ο τύπος αναπροσαρμογής, ότι η επιπλέον χρέωση είναι αντισυμβατική, παράνομη και καταχρηστική και να υποχρεωθεί η αντίδικος να απέχει από την εφαρμογή του τύπου αναπροσαρμογής στις μελλοντικές χρεώσεις κατανάλωσης ηλεκτρικής ενέργειας έναντι αυτών.

Ζητούν δε να υποχρεωθεί η ΔΕΗ να επιστρέψει το ποσό που αντιστοιχεί στην παράνομη αναπροσαρμογή, η οποία χρεώθηκε στους λογαριασμούς των προγενέστερων μηνών. Με την αίτηση ασφαλιστικών μέτρων ζητούν να μην προβεί η ΔΕΗ στη διακοπή της ηλεκτροδότησης μέχρι να εκδοθεί απόφαση επί της προαναφερθείσας αγωγής. 

πηγή https://www.aftodioikisi.gr

Ντοκιμαντέρ, Βόρεια Εύβοια, Το Σχέδιο, 1ο Μέρος: "Οκτώ δέκατα και αναφορά"

ξ

 ΠΩΣ ΚΑΗΚΕ Η ΒΟΡΕΙΑ ΕΥΒΟΙΑ

 Μια ώρα και είκοσι λεπτά με μαρτυρίες και ντοκουμέντα που αποδεικνύουν πώς μια φωτιά που θα μπορούσε να περιοριστεί έγκαιρα , κατάφερε με μηδενικό άνεμο και “εντολές μη κατάσβεσης”, να κατακάψει περισσότερα από 520 χιλιάδες στρέμματα γης. 

Δάση, ζώα, χωριά, καλλιέργειες, κόποι μιας ζωής αφέθηκαν στην τύχη τους και έγιναν στάχτη από μία κυβέρνηση η οποία εκδίωξε τους κατοίκους από τα χωρία τους ενώ ουδέποτε φρόντισε για τον προστασία των δασών ή την πυρόσβεση. 

Αντιθέτως, σχεδιάζει επενδύσεις με νέες χρήσεις γης, στο όνομα της "ανάπτυξης" και της "ανασυγκρότησης". 

Στο δεύτερο μέρος, που σύντομα θα είναι έτοιμο, θα στοιχειοθετήσουμε το "γιατί" κάψανε τουλάχιστον 520.000 στρέμματα και τα όνειρα των ανθρώπων της Βόρειας Εύβοιας.

Κατώτατος: τι ισχύει στη μερική απασχόληση, ποια επιδόματα αλλάζουν, τι ισχύει για την προϋπηρεσία

Πότε πρέπει να κάνουν το ένα rapid test οι ανεμβολίαστοι εργαζόμενοι, τι ισχύει με μάσκες και πιστοποιητικά

 Από χθες, Πρωτομαγιά, έχουν αλλάξει όλα (σχεδόν) σε ότι αφορά τα πιστοποιητικά εμβολιασμού, τα rapid test και τις μάσκες. Μπορεί όμως οι ανεμβολίαστοι να πιούν καφέ χωρίς πιστοποιητικό ή rapid, δεν ισχύει όμως το ίδιο για τους εργαζόμενους. 

 

 

Συγκεκριμένα οι ανεμβολίαστοι εργαζόμενοι θα έχουν υποχρέωση για ένα μόνο rapid test, σύμφωνα με την εισήγηση της Επιτροπής Εμπειρογνωμόνων προ ημερών.

Υπενθυμίζεται ότι και την αλλαγή της πολιτικής της χώρας σχετικά με τα πιστοποιητικά εμβολιασμού, επιβεβαίωσε η Επιτροπή των Εμπειρογνωμόνων.

Η χώρα από χθες, Πρωτομαγιά, έχει προχωρήσει σε:

• Αναστολή Covid pass από 1η Μαΐου και επαναφορά της χωρητικότητας στο 100%.
• Αναστολή πιστοποιητικού EUDCC στις πύλες εισόδου της χώρας.
• Ακόμα μειώνονται και επίσημα τα rapid test για τους ανεμβολίαστους εργαζόμενους, από δύο που ήταν έως τώρα σε ένα με εξαίρεση τα νοσοκομεία και τις Μονάδες Φροντίδας Ηλικιωμένων που παραμένουν τα 2 rapid test.

Η εισήγηση της Επιτροπής γίνεται αποδεκτή από την Κυβέρνηση και οι λεπτομέρειες θα διευκρινιστούν στην υπό έκδοση ΚΥΑ.

Ποια μέρα πρέπει να κάνουν το τεστ οι ανεμβολίαστοι εργαζόμενοι

Οι ανεμβολίαστοι εργαζόμενοι έπρεπε να διενεργούν τα δύο τεστ με διαφορά δύο εργάσιμων ημερών. Πλέον σύμφωνα και με τα παραπάνω νέα μέτρα, είναι υποχρεωμένοι να κάνουν το ένα rapid test με διαφορά επτά ημερών.

Για παράδειγμα αν κάποιος επιστρέψει στην δουλειά του την Τρίτη, πρέπει να προσέλθει με αρνητικό rapid test και να ξανά κάνει τεστ μετά από 7 ημέρες αντίστοιχα. Τονίζεται ότι το κόστος συνεχίζει να βαρύνει την τσέπη του εργαζομένου.

Ποιοι θεωρούνται ανεμβολίαστοι

Ανεμβολίαστοι θεωρούνται όσοι δεν έχουν κάνει κανένα εμβόλιο και δεν έχουν νοσήσει, ή έχουν νοσήσει και έχει περάσει το εξάμηνο, ή όσοι έχουν κάνει μία ή δόσεις του εμβολίου και έχει περάσει ένα εννεάμηνο.

Τι ισχύει για τη χρήση μάσκας

Εξακολουθούμε να φοράμε τις μάσκες στους εσωτερικούς χώρους και αυτό αποτελεί και ισχυρή σύσταση της επιτροπής των εμπειρογνωμώνων. Στους εξωτερικούς χώρους δεν χρειάζονται μάσκες.

Παραμένει η σύσταση για χρήση μάσκας όπου υπάρχει συγχρωτισμός. Τα επιδημιολογικά δεδομένα θα μας δείξουν αν μπορούμε να τις βγάλουμε κάποια στιγμή και σε ποιους χώρους.

Η πολιτική ηγεσία του υπουργείου Υγείας διευκρινίζει ότι δεν καταργούνται τα μέτρα προστασίας, καταργείται η υποχρεωτική τους τήρηση και οδηγούμαστε σε ένα πλαίσιο συνύπαρξης με τον κορονοϊό, ο οποίος συνεχίζει να κυκλοφορεί ανάμεσά μας και συνεπώς ο καθένας από εμάς θα πρέπει να μάθει να συνυπάρχει μαζί του, καθώς επιστρέφει σε σημαντικό βαθμό στις συνήθειες του. 

πηγή https://www.dikaiologitika.gr

Απόφαση -σταθμός ανοίγει το δρόμο για εργαζόμενους του Δημοσίου για επιδόματα και δώρα

 

Συγκεκριμένα, το Ειρηνοδικείο Κατερίνης, με τις αποφάσεις του, με αριθμ. 42/2022 και 43/2022 αποφάσισε την καταβολή δώρων Χριστουγέννων, δώρων Πάσχα και επιδομάτων αδείας σε 50 εργαζόμενους του δήμου Δίου Ολύμπου.

Ειδικότερα σύμφωνα με την απόφαση προβλέπεται η καταβολή 500 ευρώ για δώρο Χριστουγέννων σε κάθε εργαζόμενο, 250 ευρώ για δώρο Πάσχα σε κάθε εργαζόμενο και 250 ευρώ για επίδομα αδείας σε κάθε εργαζόμενο. Έτσι κάθε εργαζόμενος θα λάβει ανάλογα με τα χρόνια που εργάστηκε 1.000 ευρώ το χρόνο από δώρα Χριστουγέννων και Πάσχα και επίδομα αδείας.

Το δικαστήριο έκρινε αντισυνταγματικές τις περικοπές και επιδίκασε τον 13 και 14ο μισθό των συμβασιούχων ορισμένου χρόνου. Μάλιστα όρισε ως προσωρινά εκτελεστέο το ήμισυ του ποσού που επιδίκασε για τον καθένα.

Η δικηγόρος που χειρίστηκε την υπόθεση Σοφία Πανίδου μίλησε στο Dnews και μας εξήγησε ότι "δυστυχώς τα Δικαστήρια, τόσο σε πρώτο όσο και σε δεύτερο βαθμό, δεν εφαρμόζουν ενιαία δίκαιη κρίση για το εν λόγω ζήτημα, με αποτέλεσμα να εκδίδονται αντιφατικές αποφάσεις.

Το μείζον ζήτημα περί συνταγματικότητας ή μη των περικοπών των Δώρων Χριστουγέννων και Πάσχα και του επιδόματος αδείας, θα πρέπει να εξετασθεί από το Ανώτατο Δικαστήριο του Αρείου Πάγου, προκειμένου να επιλύσει το θέμα αυτό, που απασχολεί, όχι μόνον τους εργαζόμενους που μάχονται για τα δικαιώματά τους, αλλά και όσους νομικούς τους εκπροσωπούμε.

Θεωρώ, απόλυτα δίκαιες τις Αποφάσεις που εξέδωσε το Ειρηνοδικείο Κατερίνης, αφού αφουγκράστηκε τα δικαιώματά των εργαζομένων, που διεκδίκησαν τις αποδοχές που παράνομα τους περιεκόπησαν, ως μέρος του μισθού τους".

Να σημειωθεί ότι η ολομέλεια του Συμβουλίου της Επικρατείας, με μια σειρά αποφάσεών της, αποφάνθηκε ότι η κατάργηση των δώρων-επιδομάτων Χριστουγέννων, Πάσχα και θερινής αδείας (13ος και 14ος μισθός) στους δημοσίους υπαλλήλους, είναι συμβατή με το Σύνταγμα και επιβεβλημένη.

Υπενθυμίζεται ότι η ολομέλεια του Συμβουλίου της Επικρατείας, σε διάσκεψη κεκλεισμένων των θυρών, τον περασμένο Μάιο του 2019 έκρινε κατά πλειοψηφία, συνταγματική την κατάργηση των δώρων Χριστουγέννων και Πάσχα καθώς και του επιδόματος θερινής άδειας (13ος και 14ος μισθός) των δημοσίων υπαλλήλων, των υπαλλήλων ΟΤΑ, ΝΠΔΔ και ΝΠΙΔ, κ.λπ.

Ειδικότερα, η ολομέλεια του Συμβουλίου της Επικρατείας, αποφάνθηκε ότι ο βασικός μισθός των δημοσίων υπαλλήλων που κυμαίνεται από τα 780 ευρώ έως και τα 1.092 ευρώ, ακόμη και μετά την κατάργηση των τριών επίμαχων επιδομάτων, εξασφαλίζει «αξιοπρεπές επίπεδο διαβίωσης, τόσο σε σχέση με όσους διαβιούσαν στα όρια της φτώχειας, όσο και με όσους απασχολούνταν στον ιδιωτικό τομέα με τον κατώτατο βασικό μισθό και ημερομίσθιο».

Η ολομέλεια του ΣτΕ εξέφρασε εντελώς αντίθετη άποψη από αυτή της επταμελούς σύνθεσης του ΣΤ΄ Τμήματος του ΣτΕ, που είχαν κρίνει αντισυνταγματικές τις περικοπές των τριών επιδομάτων-δώρων, που έγιναν με το νόμο 4093/2012.

Συγκεκριμένα, το ΣΤ΄ Τμήμα του Συμβουλίου της Επικρατείας, είχε κρίνει ότι η κατάργηση των δώρων-επιδομάτων αντίκειται στα άρθρα 25 και 4 του Συντάγματος και τις απορρέουσες από αυτά αρχές της ισότητας και της αναλογικότητας. 

πηγή https://www.dikaiologitika.gr/

Απλήρωτοι παραμένουν οι περισσότεροι από 45.000 που εργάστηκαν στην Απογραφή

 

Εργάστηκαν για ημέρες κάτω από αντίξοες συνθήκες και με την καχυποψία πολλών απογραφόμενων να δυσκολεύει το έργο τους. Πέντε μήνες μετά το τέλος της απογραφής, παραμένουν απλήρωτοι έχοντας μάλιστα βάλει ακόμα και λεφτά από την τσέπη τους.

Μια από τις εργαζόμενες δηλώνει πως επισκέφθηκε περισσότερα από 300 σπίτια στην Ακράτα και μέχρι σήμερα δεν έχει λάβει ούτε ένα ευρώ. «Ήταν χειμώνας, έκανε κρύο, έβαλα δικό μου αυτοκίνητο, δικά μου έξοδα. Τα καταγράψαμε. Με φώναζαν μέχρι και τις 2 τη νύχτα για να τα περάσουμε όλα στον υπολογιστή. Μόλις πατήσαμε οριστική αποθήκευση θα μας πλήρωναν. Εγώ την πάτησα στα μέσα Ιανουαρίου και μέχρι σήμερα δεν έχουμε ούτε με ένα μήνυμα. Όλη αυτή η ταλαιπωρία για 1000 με 1200 ευρώ».

Σε μια άλλη περίπτωση που φιλοξενεί ο Alpha, εργαζόμενη αναφέρει: «Δουλεύαμε Σάββατα – Κυριακές, παραμονή Χριστουγέννων, μέσα στην έξαρση του κορονοϊού, υπήρχαν άνθρωποι που δεν ήθελαν να δεχτούν κόσμο στο σπίτι τους, η πλατφόρμα ήταν πάρα πολύ περίπλοκη. Είμαστε ακόμα απλήρωτοι και δεν έχουμε καμία ενημέρωση».

Η ΕΛΣΤΑΤ τονίζει ότι η διαδικασία πληρωμής των 47.000 απογραφέων έχει αρχίσει χωρίς να διευκρινίζει πότε θα δουν τα χρήματα οι απογραφείς. «Έχει ξεκινήσει ήδη η διαδικασία πληρωμής των περίπου 12.000 τομεαρχών και οι πληρωμές τους αναμένεται να ολοκληρωθούν εντός του Μαΐου του 2022. Παράλληλα, είναι σε εξέλιξη η διαδικασία για την πληρωμή των περίπου 47.000 απογραφέων, των οποίων ο ορισμός και η εργασία έγιναν αργότερα σε σχέση με τους τομεάρχες».

πηγή https://www.ergolavikoi.gr

Αττική: Από τους κάδους κατευθείαν στις μονάδες καύσης τα απορρίμματα

Αττική: Ευθεία παραδοχή για την καύση σύμμεικτων απορριμμάτων –με την επίκληση μια απροσδιόριστης «μεταβατικότητας»– περιλαμβάνει η τελευταία εκδοχή του Περιφερειακού Σχεδίου Διαχείρισης Αποβλήτων (ΠΕΣΔΑ) της πολυπληθέστερης περιφέρειας της χώρας, που εγκρίθηκε την Τρίτη, 19 Απριλίου, με χαρακτήρα κατεπείγοντος από την ολιγομελή Εκτελεστική Επιτροπή του αρμόδιου φορέα (ΕΔΣΝΑ).

Η αντιπεριβαλλοντική και αναχρονιστική πρακτική της καύσης απορριμμάτων –υπό τον μανδύα της «ενεργειακής αξιοποίησης»– αποτελούσε εξαρχής κομβικό σημείο του ΠΕΣΔΑ. Στο πνεύμα του Εθνικού Σχεδίου Διαχείρισης Αποβλήτων που ψηφίστηκε επί θητείας Κωστή Χατζηδάκη στο υπουργείο Περιβάλλοντος, το ΠΕΣΔΑ προωθεί την καύση ως αναγκαία προκειμένου να σταματήσει η –επίσης αντιπεριβαλλοντική και αναχρονιστική– πρακτική της ταφής απορριμμάτων. Ωστόσο, μέχρι και την προγενέστερη εκδοχή του, το ΠΕΣΔΑ περιοριζόταν να μιλά μόνο για «ενεργειακή αξιοποίηση» των υπολειμμάτων των απορριμμάτων που θα οδηγούνταν πρώτα προς επεξεργασία στις κατά τόπους Μονάδες Ανακύκλωσης και Ανάκτησης (ΜΑΑ), ενώ στην τελευταία (5η κατά σειρά) έκδοση του ΠΕΣΔΑ υπάρχει ξεκάθαρη διατύπωση για καύση σύμμεικτων απορριμμάτων, δηλαδή απορριμμάτων που δεν θα υπόκεινται σε καμία επεξεργασία και θα καίγονται όπως ακριβώς πετιούνται στους κάδους.

Το παζλ των ΜΑΑ δεν έχει ακόμη συμπληρωθεί και δεν είναι γνωστό για όλες πού θα χωροθετηθούν. Χαρακτηριστικό είναι ότι εκκρεμεί η χωροθέτηση της μεγαλύτερης δυναμικότητας ΜΑΑ (315.000 τόνων/έτος) που θα εξυπηρετεί τις ανάγκες των δήμων του Κεντρικού Τομέα Αθηνών και τμήμα των νοτίων προαστίων. Θα κατασκευαστεί μέσω ΣΔΙΤ (Σύμπραξη Δημόσιου και Ιδιωτικού Τομέα) και, σύμφωνα με τον ΕΔΣΝΑ, η επιλογή αναδόχου θα έχει γίνει το νωρίτερο ώς το τέλος του 2022. Ο χρονικός στόχος που βάζει το ΠΕΣΔΑ να έχουν ολοκληρωθεί και οι 6 ΜΑΑ «μέχρι το 2025» μοιάζει μάλλον φιλόδοξος. Θα έχει πρώτα τεθεί σε λειτουργία η μονάδα καύσης («ενεργειακής αξιοποίησης») που προβλέπει ο σχεδιασμός του υπουργείου Περιβάλλοντος (ΥΠΕΝ);

Για ένα τέτοιο ενδεχόμενο πάντως περιλαμβάνει ειδική «μέριμνα» η τελευταία επικαιροποίηση του ΠΕΣΔΑ: «Σε περίπτωση που οι ΜΑΑ ή ορισμένες από αυτές κατασκευαστούν μετά τη δημιουργία μονάδας/ων ενεργειακής αξιοποίησης που εμπίπτει στον σχεδιασμό του ΥΠΕΝ, τότε και αποκλειστικά και μόνο για τη μεταβατική αυτή περίπτωση τα υπολειμματικά σύμμεικτα ΑΣΑ [Αστικά Στερεά Απόβλητα] που δεν ανακυκλώνονται στα συστήματα Διαλογής στην Πηγή, που προορίζονται για την/τις συγκεκριμένη/ες ΜΑΑ, μπορούν να οδηγούνται απευθείας στην/ις μονάδα/ες ενεργειακής αξιοποίησης, καθεστώς που θα μπορεί να ισχύσει μέχρι και την έναρξη λειτουργίας των συγκεκριμένων ΜΑΑ», υπό τις προϋποθέσεις οι [προς καύση] ποσότητες να μην έρχονται σε αντίθεση με τους στόχους ανακύκλωσης και το τελικό κόστος να είναι εύλογο για τα δεδομένα του ΕΔΣΝΑ, συμπληρώνεται στο επίμαχο απόσπασμα (σελ. 102).

Με άλλα λόγια, προβλέπεται η καύση ανεπεξέργαστων απορριμμάτων ως «απάντηση» στην ταφή για άγνωστο «μεταβατικό» χρονικό διάστημα, για το οποίο τίποτε δεν προμηνύει ότι θα είναι σύντομο: από όταν ανέλαβε, το 2019, η νυν περιφερειακή αρχή έχει να επιδείξει ελάχιστο έως μηδαμινό έργο για την κατασκευή μονάδων επεξεργασίας απορριμμάτων, αντιθέτως είναι συνεπής στην κυβερνητική λογική της διοίκησης με «καθεστώς εξαιρέσεων». Κι όσο καθυστερούν οι (και με εμπλοκή ιδιωτών) ΜΑΑ, τόσο περισσότερα σκουπίδια θα καίγονται…

Ως προς το πού θα χωροθετήσει το υπουργείο Περιβάλλοντος τη/ις μονάδα/ες καύσης (όπως είναι και η διατύπωση στο ΠΕΣΔΑ), δεν υπάρχει επίσημη ενημέρωση. Ωστόσο, η συλλογικότητα «Δυτικό Μέτωπο» ανέφερε σε πρόσφατη ανακοίνωσή του ότι «έχει φωτογραφηθεί με χίλιους τρόπους και πάλι η Δυτική Αττική».

Το ΠΕΣΔΑ Αττικής διατηρεί μεγάλες ποσότητες σύμμεικτων. Και στην τελευταία έκδοση διατηρείται ο υπολογισμός που θέλει για το 2030, από ένα σύνολο 2.068.810 παραγόμενων τόνων απορριμμάτων ετησίως, οι 836.858 τόνοι να είναι σύμμεικτα απορρίμματα (πράσινος κάδος). Δηλαδή, το 40,45% των απορριμμάτων θα παραμένει μη ανακυκλώσιμο. Οπως είχε εξαρχής προειδοποιήσει η συλλογικότητα «Δυτικό Μέτωπο», η διατήρηση υψηλών ποσοστών σύμμεικτων «γίνεται συνειδητά για να τροφοδοτούνται με μεγάλες ποσότητες πρώτης ύλης οι Μονάδες Επεξεργασίας Απορριμμάτων και στη συνέχεια οι μονάδες καύσης, που θα καίνε τα δευτερογενή καύσιμα που παράγουν οι Μονάδες Επεξεργασίας». Το «Δυτικό Μέτωπο» είχε επίσης επισημάνει: «Οι συμβάσεις που υπογράφονται (ΣΔΙΤ) είναι για 30 χρόνια περίπου. Για τον ίδιο λόγο, οι Μονάδες Επεξεργασίας στήνονται με τέτοιον εξοπλισμό και τέτοια λειτουργία, ώστε, αντί να εξυπηρετούν την περαιτέρω ανάκτηση, εξυπηρετούν την παραγωγή καυσίμων».

Το ΠΕΣΔΑ Αττικής προωθείται στο υπουργείο Περιβάλλοντος προς γνωμοδότηση, σύμφωνα με τις διατάξεις του ν. 4819/2021 (άρθρο 55). Οι ίδιες διατάξεις, αν και προβλέπουν μεν την έγκριση του ΠΕΣΔΑ από το περιφερειακό συμβούλιο, αναφέρουν επίσης ότι εάν παρέλθει άπρακτη η δίμηνη προβλεπόμενη προθεσμία, το ΠΕΣΔΑ μπορεί να εγκριθεί μια απόφαση των υπουργών Περιβάλλοντος και Εσωτερικών.

Δείτε ολόκληρο το ΠΕΣΔΑ όπως εγκρίθηκε από την Εκτελεστική Επιτροπή του ΕΔΣΝΑ: (ΑΔΑ: ΨΛΓ3ΟΡ05-ΥΗΥ)

View Fullscreen

πηγή https://www.aftodioikisi.gr