Πρόστιμο… 300 ευρώ επέβαλλε δήμαρχος σε εργαζόμενο για συνδικαλιστική δράση

 
Πρόστιμο… 300 ευρώ επέβαλλε δήμαρχος σε εργαζόμενο για συνδικαλιστική δράση, σύμφωνα με καταγγελία της ΑΔΕΔΥ. Μάλιστα, το ενδιαφέρον της ιστορίας, είναι ότι αυτός ο δήμαρχος είναι της «πρώτης φοράς Αριστερά» και του ΣΥΡΙΖΑ.
Όπως καταγγέλλει η ΑΔΕΔΥ, «Δυστυχώς, ακόμη και σήμερα υπάρχουν αιρετοί που στην προσπάθειά τους να «κατευνάσουν» και να «πειθαρχήσουν» εκπροσώπους των εργαζομένων και παρά την πρόσφατη νομοθετική ρύθμιση, εξακολουθούν να «μεθοδεύουν» την τιμωρία συνδικαλιστών για ανάρμοστη συμπεριφορά».
Ο λόγος αφορά στο στέλεχος του ΣΥΡΙΖΑ και δήμαρχο Αιγάλεω, Δημήτρη Μπίρμπα. Σύμφωνα με την ΑΔΕΔΥ, ο δήμαρχος, με συνοπτικές διαδικασίες και με μόνο «επιχείρημα» έγγραφο σημείωμα της Γενικής Γραμματέως του Δήμου, κάλεσε σε απολογία και τιμώρησε με χρηματική ποινή μέρους του μισθού, το μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου του Συλλόγου Εργαζομένων του Δήμου, Γεώργιο Καρακουλάκη.
Παρά το γεγονός πως μετά την κλήση σε απολογία και πριν την τιμωρία του συνδικαλιστή, το Διοικητικό Συμβούλιο του Συλλόγου κάλεσε τη Διοίκηση του Δήμου να σταματήσει κάθε πειθαρχική διαδικασία για τη συνδικαλιστική δράση του συναδέλφου μιας και αυτός ενήργησε με βάση απόφαση του Συλλόγου, αυτό δεν ήταν προφανώς αρκετό για να μην επιβληθεί η χρηματική ποινή των 300 ευρώ περίπου.
Η Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. καταγγέλλει την ενέργεια του Δήμαρχου Αιγάλεω, Δημήτρη Μπίρμπα, για τη συνδικαλιστική δίωξη του μέλους του Διοικητικού Συμβουλίου του Δήμου Αιγάλεω, Γεώργιου Καρακουλάκη και τον καλεί άμεσα να αποσύρει κάθε κατηγορία και ποινή που μόνο στόχο έχουν τον εκφοβισμό και την τρομοκράτηση των εργαζομένων.
πηγή http://www.aftodioikisi.gr

Παρατείνονται “Βοήθεια στο Σπίτι” και “Αντιμετώπιση της Φτώχειας”

 
Περιλήφθηκε ως άρθρο 49 η τροπολογία του υπουργείου Εργασίας για την παράταση του Πρόγραμμα «Βοήθεια στο Σπίτι» μέχρι 31.12.2016 και το έργο των Κοινωνικών Δομών Άμεσης Αντιμετώπισης της Φτώχειας μέχρι 30.6.2016.
Σύμφωνα με τις ίδιες πληροφορίες, η τροπολογία που είχε προαναγγείλει η αρμόδια αναπληρώτρια υπουργός Θεανώ Φωτίου κατά τη συνάντηση της με εργαζόμενους στο Πρόγραμμα πριν από δυόμιση εβδομάδες, κατατέθηκε στο ν/σ «Βοσκήσιμες Γαίες Ελλάδας και άλλες διατάξεις» του Υπουργείου Αγροτικής Ανάπτυξης και Τροφίμων.

Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α ΚΑΤΑ ΤΗΣ ΔΥΣΑΡΕΣΚΕΙΑΣ ΠΑΤΟΥΛΗ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΑΡΑΤΑΣΗ ΤΩΝ ΣΥΜΒΑΣΕΩΝ ΣΤΗΝ ΚΑΘΑΡΙΟΤΗΤΑ

Αθήνα, 6 Δεκεμβρίου 2015
Αριθμ. Πρωτ: 1238
ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ
Η «επανάσταση» του Προέδρου της Κ.Ε.Δ.Ε. κ. Γεωργίου Πατούλη κατά της μνημονιακής πολιτικής της κυβέρνησης, που θα... ξεκινούσε, φαίνεται πώς ανεστάλη πριν καν ξεκινήσει. Με έγγραφο που απέστειλε στον Υπουργό Εσωτερικών και Διοικητικής Ανασυγκρότησης κ. Παναγιώτη Κουρουμπλή εκφράζει τη δυσαρέσκεια του διότι «αυτοδικαίως» και όχι κατόπιν αποφάσεων των Δημοτικών Συμβουλίων παρατάθηκαν οι συμβάσεις των εργαζομένων που απασχολούνται στην καθαριότητα των Ο.Τ.Α. μέχρι την 31 Δεκεμβρίου 2016.
Δηλαδή, οι ενστάσεις, η αντίδραση και η διαμαρτυρία του κ. Πατούλη για τα δεινά που έχει υποστεί η Τοπική Αυτοδιοίκηση τα τελευταία χρόνια εξαντλείται στο γιατί δεν παρατάθηκαν οι συμβάσεις των εργαζομένων χωρίς προηγουμένως να τις έχουν «πουλήσει» τα Δημοτικά Συμβούλια. Σε ποιους; Στους ανθρώπους που είναι «όμηροι» μιας πολιτικής που θέλει τη διάλυση της Τοπικής Αυτοδιοίκησης συνεχίζοντας να μην προχωρά στην άρση της απαγόρευσης των προσλήψεων μόνιμου προσωπικού. Αυτό, το μείζον θέμα, δεν φαίνεται να απασχολεί ιδιαίτερα την Κ.Ε.Δ.Ε.
Εμείς, ως Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. έχουμε υπερασπιστεί ως εργαζόμενοι πολλές φορές στο παρελθόν και ιδιαίτερα τα τελευταία έξι (6) χρόνια το «αυτοδιοίκητο των Ο.Τ.Α.». Και θα το κάνουμε και στο μέλλον.
Δεν καταργείται όμως το «αυτοδιοίκητο» όταν η κυβέρνηση (και αυτή και η προηγούμενη) απαγορεύει στους Ο.Τ.Α. να κάνουν προσλήψεις μόνιμου προσωπικού χωρίς επιβάρυνση του κρατικού προϋπολογισμού, αφού εισπράττουν ανταποδοτικά τέλη; Δεν καταργήθηκε το «αυτοδιοίκητο» των Ο.Τ.Α. με το άρθρο 43 του Ν.4257/2014 που επέτρεψε την εκχώρηση και την ενεχυρίαση εσόδων από τα ανταποδοτικά τέλη για την εξασφάλιση των επιχειρηματικών και εργολαβικών συμφερόντων;
Γιατί τότε δεν διαμαρτυρήθηκε ο Πρόεδρος της Κ.Ε.Δ.Ε. (και αυτός και ο προηγούμενος);;;
Μήπως γιατί μεγάλη μερίδα αιρετών «βολεύτηκαν» πίσω από την απαγόρευση προσλήψεων, εισπράττουν τα ανταποδοτικά τέλη και ταυτόχρονα ιδιωτικοποιούν και τις υπηρεσίες «φεσώνοντας» τελικά το δημότη;
Το «αυτοδιοίκητο των Ο.Τ.Α.» δεν ίσχυε όταν καταργήθηκαν μέσα σε μια νύχτα ολόκληροι κλάδοι εργαζομένων (Σχολικοί Φύλακες, Δημοτικοί Αστυνομικοί) οδηγώντας τους είτε σε διαθεσιμότητα, είτε σε απόλυση, είτε ακόμη και σε άλλες υπηρεσίες υποχρεωτικά;
Μήπως όταν πρόσφατα η συγκυβέρνηση ΣΥ.ΡΙΖ.Α.-ΑΝ.ΕΛ. «οικειοποιήθηκε» τα αποθεματικά των Δήμων η Κ.Ε.Δ.Ε. ανταποκρίθηκε στο κάλεσμα της Ομοσπονδίας για κοινή δράση ενάντια στην καταλήστευση των αποθεματικών;
Θα μπορούσε έστω και σήμερα ο Πρόεδρος της Κ.Ε.Δ.Ε. αντί να επικαλείται το «αυτοδιοίκητο» που έχει γίνει «κόσκινο» τα σκληρά χρόνια των μνημονίων να ζητά την ΑΜΕΣΗ ΑΡΣΗ της απαγόρευσης προσλήψεων μόνιμου προσωπικού στις υπηρεσίες της καθαριότητας των Δήμων προκειμένου να καλυφθεί η τεράστια έλλειψη προσωπικού με βάση τα τέλη που ούτως ή άλλως εισπράττουν.
Σε κάθε άλλη περίπτωση, θα αποτελεί παρέμβαση κάλυψης όχι των αναγκών των Δήμων της χώρας αλλά εκείνων που εξακολουθούν να χρησιμοποιούν ως άλλοθι είτε τις μνημονιακές απαγορεύσεις, είτε την οικονομική δυσπραγία για να ξεπουλήσουν τις υπηρεσίες στους ιδιώτες με εκχώρηση των ανταποδοτικών τελών.
Είναι άλλωστε κάτι που στο Δήμο Αμαρουσίου έχει γίνει περισσότερες από μία φορά!!!
ΑΠΟ ΤΟ ΓΡΑΦΕΙΟ ΤΥΠΟΥ ΤΗΣ Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α.

Valdi Sabev - We are free

Ανοιχτή Επιστολή του Μανώλη Γλέζου στους Έλληνες Βουλευτές: Σπάστε τα δεσμά των κομματικών παρωπίδων και ελευθερώστε τις συνειδήσεις

 
Σπάστε τα δεσμά των κομματικών παρωπίδων και ελευθερώστε τις συνειδήσεις.

Καθισμένος στο παραγώνι των στερνών κατωφλιών της ζήσης μου, απευθύνομαι σε σας τους Τριακόσιους της Βουλής των Ελλήνων, στον κάθε ένα ξεχωριστά και του βροντοφωνάζω.

Σύνελθε.
Από το αφιόνι της κομματικής γραμμής ξύπνα.
Τι υποσχέθηκες στον κόσμο και σ΄εμπιστεύθηκαν όσοι σε ψήφισαν και σε ανέδειξαν αντιπρόσωπο του Έθνους. Δεν το αισθάνεσαι.
Η συνείδησή σου αλυσοδεμένη στα έγκατα του είναι σου σπαρταρά.
Ελευθέρωσέ την.
Όσοι, παρ΄ελπίδα, είστε κουφόνοες, αφουγκραστείτε επιτέλους τις γοερές κραυγές των πεινασμένων που λιμοκτονούν για να ξεχρεωθούν τα δάνεια των δανειστών.
Όσοι πάλι βαυκαλίζεστε με την ιδέα ότι δεν υπάρχει άλλη λύση, παρά το δανείζεσθαι και η εποπτεία για την εξόφλησή τους, ξεχάσατε τόσο εύκολα τα λόγια του Μενάνδρου: «Τα δάνεια δούλους τους ανθρώπους ποιεί»
Όσοι, επί πλέον, διακηρύσσετε πως εμείς καταψηφίζουμε όλα τα μέτρα που παίρνονται σε βάρος του λαού, έχω να πω, αυτό που λέω και στον εαυτό μου.
Τι δεν λες σωστά και δεν πείθεις τον αδαή.
Ανατριχιάζω να θωρώ ν’ ανεμίζουν οι σημαίες της αχαλίνωτης υποκρισίας και του εκμαυλισμού των συνειδήσεων και βροντοφωνάζω:

Ηχείστε σάλπιγγες ιερές, ανακρούσετε τον παιάνα της
Αντίστασης: Ελευθερίην μ΄ αιτείς, μέγα μ΄ αιτείς, ου τοι δώσω.

Βουλευτές του Κοινοβουλίου, μην αφήσετε τον άνεμο της υποταγής να στεγνώσει τα δάκρυα του πόνου, να θερίσει το μέλλον των νέων γενεών.
Συναχτείτε στης παραστιάς το φωτογύρι, συσκεφτείτε γύρω από τα μέτωπα της σκέψης, ακούστε τις προγονικές παρακαταθήκες κι αντισταθείτε.
Όχι στην υποτέλεια, όχι στους δανειστές.
Ελευθερώστε τις συνειδήσεις σας.
Αποφασίστε κατά συνείδηση.

Αθήνα 4-12-2015

==========================
 "O σιωπών δοκεί συναινείν"

25 φωτογραφίες για τον άνθρωπο που κόβουν την ανάσα

Συντρίμμια και πείσμα για ζωή.

Δουλεύω σε συνεργασία με την κίνηση, σαν να υπήρχε ένα προαίσθημα για τον τρόπο με τον οποίο η ζωή θα ξετυλιχθεί. Αλλά μέσα στην κίνηση υπάρχει μια στιγμή κατά την οποία τα στοιχεία που κινούνται βρίσκονται σε ισορροπία. Η φωτογραφία πρέπει να αρπάζει αυτή τη στιγμή και να κρατάει ακίνητη αυτή την ισορροπία. -Cartier Bresson

Οι φωτογραφίες σταματάνε το χρόνο και συντηρούν τη μνήμη. Όχι μόνο, είναι κι ένας τρόπος να βλέπουμε τον κόσμο, ανοίγοντας το βλέμμα σε όσα δεν φτάνει.

Μια στιγμή που αποκολλάται από τις άλλες για να αποκτήσει δική της ζωή, ένα κομμάτι χρόνου που παγώνει, κάτι φαινομενικά ασήμαντο που γεννάει ένταση και ξεχωρίζει, μια κίνηση, ένα παιχνίδι με το φως, ένα συμβάν, ένα πρόσωπο, δημιουργίες ενός κλάσματος του δευτερολέπτου.

Εδώ, στιγμιότυπα από διαφορετικά μέρη του πλανήτη που αποτυπώνουν την ποικιλομορφία της ανθρώπινης φύσης, αναδεικνύοντας στιγμές μιας διαφορετικής καθημερινότητας σε βουνά και ορυζώνες, στον πόλεμο και στην ειρήνη, στη χαρά και στη θλίψη. Το ανθρώπινο είδος προορισμένο να επιβιώνει στις κακουχίες και στα δεινά, συντρίμμια και πείσμα για ζωή, αποδοχή της μοίρας, χαμένη αθωότητα. Το σχήμα των ματιών αλλάζει, το χρώμα του δέρματος, οι εκφράσεις των προσώπων, τα ρούχα, οι συνήθειες, οι κανονικότητες, τα αυτονόητα, οι συσχετισμοί...

Οι πολλές μας όψεις υπενθυμίζουν τη μικρή, αμελητέα μας θέση σε έναν κόσμο που τα χωράει όλα, κι εμάς μαζί.

Πόλεμος

Ψηφίστηκε η παράταση των συμβάσεων των εργαζομένων στην καθαριότητα των Δήμων

 
Ψηφίστηκε χθες 2/12/2015 από τη βουλή η τροπολογία – προσθήκη στο σ/ν του Υπουργείου Αγροτικής Ανάπτυξης και Τροφίμων «Βοσκήσιμες γαίες Ελλάδας και άλλες διατάξεις» (άρθρο 50), που αφορά την παράταση των συμβάσεων εργασίας ορισμένου χρόνου των εργαζομένων στον τομέα της καθαριότητας των δήμων.

Σύμφωνα με την εισηγητική έκθεση με την προτεινόμενη ρύθμιση αντικαθίσταται το άρθρο 49 του Ν.4325/2015 (Α’ 47) «Εκδημοκρατισμός της Διοίκησης - Καταπολέμηση Γραφειοκρατίας και Ηλεκτρονική Διακυβέρνηση. Αποκατάσταση αδικιών και άλλες διατάξεις», με σκοπό την παράταση ισχύος συμβάσεων για την εξυπηρέτηση των αναγκών καθαριότητας στους Δημόσιους Φορείς.

Προκειμένου να προσδιοριστούν επακριβώς οι ανάγκες του δημοσίου για προσωπικό καθαριότητας και να μελετηθεί ενόψει και των διαθέσιμων πόρων η καλύτερη μόνιμη λύση του θέματος, εισάγεται η προτεινόμενη διάταξη, της οποίας σκοπός είναι να ρυθμίσει προσωρινά την κατάσταση στον τομέα καθαριότητας των δημοσίων υπηρεσιών παρατείνοντας μέχρι την 31-12-2016 την ισχύ των υφιστάμενων συμβάσεων καθώς και όσων έχουν λήξει μέχρι και τριάντα (30) ημέρες πριν την έναρξη ισχύος του παρόντος νόμου.

 

Για την αντιμετώπιση του ανωτέρω θέματος προτείνεται τροποποίηση η οποία έχει ως εξής:

Η διάταξη του άρθρου 49 του ν.4325/2015 (Α’ 47) αντικαθίσταται ως εξής:

«Για την καθαριότητα των κτιρίων των δημοσίων υπηρεσιών, των ανεξαρτήτων αρχών, των Ν.Π.Δ.Δ., των Ν.Π.Ι.Δ., και των Ο.Τ.Α. καθώς και τις κάθε είδους υπηρεσίες καθαριότητας των Ο.Τ.Α. παρατείνονται αυτοδικαίως μέχρι την 31.12.2016 οι ισχύουσες συμβάσεις καθώς και όσες έχουν λήξει μέχρι και 30 ημέρες πριν από την έναρξη ισχύος του παρόντος νόμου κατά παρέκκλιση κάθε άλλης διάταξης.»

Είναι ξεκάθαρο ότι η τροπολογία της παράτασης των συμβάσεων που ψηφίστηκε αντιμετωπίζει πρόσκαιρα το μεγάλο πρόβλημα της έλλειψης προσωπικού στις υπηρεσίες καθαριότητας των Δήμων και δεν αποτελεί μόνιμη λύση.

Η κυβέρνηση προφασίζεται τους ίδιους λόγους «να προσδιοριστούν επακριβώς οι ανάγκες των υπηρεσιών για προσωπικό ενόψει και των διαθέσιμων πόρων», αλλά από τον περασμένο Μάιο που ψηφίστηκε η πρώτη παράταση (αρθ.49 του ν.4325/2015) υπήρχε ο χρόνος για τον προγραμματισμό προσλήψεων μόνιμου προσωπικού όπως απαιτείται για την κάλυψη των πάγιων και διαρκών αναγκών της υπηρεσίας καθαριότητας, πράγμα που δεν έγινε, προφανώς λόγω της συνεχιζόμενης μνημονιακής πολιτικής που εφαρμόζεται.

Η άμεση πρόσληψη μόνιμου προσωπικού είναι πάγιο αίτημα του συνδικαλιστικού κινήματος και ο αγώνας για την μετατροπή της ομηρίας και εκμετάλλευσης των εργαζομένων με κάθε μορφή ελαστικής σχέσης εργασίας σε μόνιμη και σταθερή εργασία, όπως και για τη διασφάλιση του δημόσιου και κοινωνικού χαρακτήρα των υπηρεσιών των Δήμων, συνεχίζεται…

πηγή http://megalo-limani.blogspot.gr

Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. ΝΕΟ ΦΤΩΧΟΛΟΓΙΟ-ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΟ ΓΙΑ ΥΠΑΛΛΗΛΟΥΣ ΤΩΝ Ο.Τ.Α.

Μετά το μισθολόγιο του Ν.4024/2011, όπου το σύνολο των εργαζομένων έχασε έως και το 50% των αποδοχών του και ταυτόχρονα «πάγωσε» κάθε βαθμολογική ωρίμανση, η νέα συγκυβέρνηση, παρά τις περί του αντιθέτου ανακοινώσεις προωθεί νέο Μισθολόγιο για τη «μονιμοποίηση» επ’ αόριστον της μισθολογικής καθήλωσης.
Εκεί που διέρρεε αυξήσεις στις αποδοχές στο 60% των εργαζομένων στο Δημόσιο, άρα και στην Τοπική Αυτοδιοίκηση προωθεί την οριζόντια μείωση, σε όλους τους εργαζόμενους, στους καταληκτικούς βαθμούς επιμερίζοντας την απώλεια εισοδήματος στα επί μέρους μισθολογικά κλιμάκια. Την ίδια στιγμή επίσης, η τροποποίηση των ασφαλιστικών εισφορών από 1-1-2017 θα επιφέρει περαιτέρω μείωση των αποδοχών.
Συγκεκριμένα το «νέο» Μισθολόγιο προβλέπει:
Επί μακρόν «πάγωμα» των μισθών των Δημοσίων Υπαλλήλων με περισσότερα χρόνια υπηρεσίας.
Σημαντική μείωση του ρυθμού αύξησης των ονομαστικών μισθών των υπαλλήλων με λιγότερα χρόνια υπηρεσίας για όλα τα επόμενα χρόνια του εργασιακού τους βίου.
«Άνοιγμα της μισθολογικής ψαλίδας» ανάμεσα σε υπαλλήλους με περισσότερα και λιγότερα τυπικά προσόντα.
Ακόμα μικρότερες συντάξεις για τους Δημοσίους Υπαλλήλους, συνολικά.
Με βάση αυτό το πλάνο σχεδιάζει η κυβέρνηση να κάνει την επανακατάταξη των Δημοσίων Υπαλλήλων στα μισθολογικά κλιμάκια, προκειμένου να επιτύχει τις μνημονιακές της δεσμεύσεις για μείωση του συνολικού μισθολογικού κόστους στο Δημόσιο, γεγονός που κατ’ ουσία επιβεβαιώθηκε και στην πρόσφατη συνάντηση της Εκτελεστικής Επιτροπής της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. με τον Αναπληρωτή Υπουργό Εσωτερικών και Διοικητικής Ανασυγκρότησης κ. Χριστόφορο Βερναρδάκη.
Το σχέδιο, συγκεκριμένα, περιλαμβάνει:
Αλλαγή κλιμακίων ανά διετία και τριετία: Για τις κατηγορίες υπαλλήλων Υποχρεωτικής και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης (Υ.Ε. και Δ.Ε.) το νέο μισθολόγιο θα προβλέπει 13 μισθολογικά κλιμάκια, τα οποία θα αποδίδουν ωριμάνσεις στους βασικούς μισθούς ανά τριετία.
Αντίστοιχα, για τους υπαλλήλους Πανεπιστημιακής και Τεχνολογικής Εκπαίδευσης (Π.Ε. και Τ.Ε.) θα προβλέπει 19 μισθολογικά κλιμάκια που θα αποδίδουν ωριμάνσεις ανά διετία. Με τον τρόπο αυτό ανοίγει ακόμα περισσότερο η «ψαλίδα» μεταξύ εργαζομένων με περισσότερα και λιγότερα τυπικά προσόντα, οδηγώντας σε τραγική συμπίεση των μισθών υπαλλήλων Δ.Ε. και Υ.Ε. κατηγορίας, οι οποίοι κινδυνεύουν, ακόμα κι έπειτα από 40 χρόνια εργασίας, να λαμβάνουν εξευτελιστικούς ονομαστικούς μισθούς.
Διατήρηση προσωπικής διαφοράς: Μεγάλοι χαμένοι και οι υπάλληλοι με πολλά χρόνια υπηρεσίας, ανεξαρτήτως εκπαιδευτικής κατηγορίας, καθώς θα εντάσσονται σε μισθολογικά κλιμάκια, τα οποία θα περιέχουν ονομαστικούς μισθούς σημαντικά μειωμένους σε σχέση με το ποσόν που λαμβάνουν σήμερα. Σε αυτές τις περιπτώσεις η υπερβάλλουσα μείωση θα διατηρείται ως προσωπική διαφορά. Το ποσό θα συμψηφίζεται τα επόμενα χρόνια με τις ωριμάνσεις και συνεπώς αυτή η κατηγορία υπαλλήλων θα δει τις αποδοχές της να «παγώνουν» για πολλά-πολλά χρόνια (η διάρκεια των ετών που θα παραμένουν οι μισθοί αυτοί «παγωμένοι», θα εξαρτηθεί από το τελικό ύψος των ονομαστικών μισθών κάθε κλιμακίου κάθε εκπαιδευτικής κατηγορίας). Αν επιβεβαιωθούν τα όσα έχουν δει ήδη το φως της δημοσιότητας, οι μισθοί αυτών των κατηγοριών μπορεί να παραμείνουν «παγωμένοι» ακόμα και για τα επόμενα 15 χρόνια (!) και παράλληλα θα οδηγούν σε σημαντικά μειωμένες συντάξεις, δεδομένου ότι στον υπολογισμό της σύνταξης δεν λαμβάνεται υπόψη το ποσόν της προσωπικής διαφοράς.
Είναι λοιπόν ξεκάθαρο, πως ιδιαίτερα η Τοπική Αυτοδιοίκηση, που στην μεγάλη της πλειοψηφία απασχολούνται εργαζόμενοι κατηγορίας Υ.Ε. και Δ.Ε. για μια ακόμη φορά γίνεται στόχος μνημονιακών περικοπών.
Ο κλάδος των εργαζομένων στην Τοπική Αυτοδιοίκηση στα τέλη του 2011 αγωνίστηκε και αντιστάθηκε μαχητικά και αποφασιστικά ενάντια στο Μισθολόγιο για είκοσι (20) και πλέον ημέρες ώσπου τελικά οι εργαζόμενοι επιστρατεύτηκαν.
Δίνουμε αγωνιστικό παρόν όλοι οι εργαζόμενοι στην Τοπική Αυτοδιοίκηση, στην 24ωρη Πανελλαδική Απεργία την ΠΕΜΠΤΗ 3 ΔΕΚΕΜΒΡΙΟΥ 2015 και στην Απεργιακή Συγκέντρωση στις 11.00 το πρωί στην ΠΛΑΤΕΙΑ ΚΛΑΥΘΜΩΝΟΣ-Αθήνα, ενάντια στην νέα μείωση μισθών αλλά και στην «μονιμοποίηση» της άρσης κάθε μισθολογικής ωρίμανσης για τα επόμενα 15 χρόνια.
Προσυγκέντρωση της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. στην συμβολή των οδών Σταδίου και Πεσμαζόγλου στις 10.30 το πρωί.
Ας μην πιστέψει κανείς πως για μία ακόμη φορά οι εργαζόμενοι στην Τοπική Αυτοδιοίκηση, θα υποστούν νέες μειώσεις αποδοχών και θα μείνουμε με «σταυρωμένα χέρια». Οι αγώνες του προηγούμενου χρονικού διαστήματος μας εμπνέουν και είναι η παρακαταθήκη των αγώνων που θα ακολουθήσουν…
Αυτό είναι το μόνο σίγουρο!!!
ΑΠΟ ΤΟ ΓΡΑΦΕΙΟ ΤΥΠΟΥ ΤΗΣ Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α.

Αλόννησος: Από σήμερα το πρώτο ελληνικό νησί χωρίς πλαστικές σακούλες χάρη στη Μεσογειακή Φώκια

Αλόννησος: Απο σήμερα το πρώτο ελληνικό νησί χωρίς πλαστικές σακούλες!

Απο σήμερα η Αλόννησος γίνεται το πρώτο ελληνικό νησί, όπου δεν θα υπάρχουν  πλέον πλαστικές σακούλες και θα παρέχει  στους κατοίκους του τη δυνατότητα εναλλακτικών, φιλικών προς το περιβάλλον, επιλογών για τη μεταφορά αγαθών.

Η Αλόννησος αποτελεί τον κορυφαίο προορισμό εναλλακτικού τουρισμού χάρη στον μεγαλύτερο πληθυσμό της μεσογειακής φώκιας Monachus Monachus στη Μεσόγειο.

Σήμερα, Τρίτη 1 Δεκεμβρίου οι ιδιοκτήτες όλων των σούπερ μάρκετ  και των καταστημάτων της Αλοννήσου σταμάτησαν να δίνουν πλαστικές σακούλες προτείνοντας σαν εναλλακτική τις  επαναχρησιμοποιούμενες πάνινες τσάντες.

Παράλληλα μαθητές των σχολείων και εθελοντές του Δήμου Αλοννήσου, ενημέρωσαν τους κατοίκους στα καταστήματα για την πρωτοβουλία, διανέμοντάς  φυλλάδια και πάνινες τσάντες για να αντικαταστήσουν τις πλαστικές σακούλες στις καθημερινές τους αγορές.

To πρόγραμμα έχει την ονομασία: "Αλόννησος χωρίς πλαστικές σακούλες" και υλοποιείται από το Δίκτυο ΜΕΣΟΓΕΙΟΣ SOS και τη MOm/ Εταιρεία για τη Μελέτη και Προστασία της Μεσογειακής Φώκιας, με τη συνεργασία του Δήμου Αλοννήσου και τη χρηματοδότηση του Ιδρύματος Thalassa.

θθ

πηγήhttp://www.enallaktikos.gr

 

Ανανεώνονται οι συμβάσεις των εργαζομένων στην καθαριότητα στο δημόσιο και τους ΟΤΑ

 
Παρατείνονται για ένα χρόνο οι συμβάσεις εργαζομένων στον τομέα της καθαριότητας στο στενό και ευρύτερο δημόσιο τομέα και στους ΟΤΑ, με τροπολογία του αναπληρωτή υπουργού Διοικητικής Μεταρρύθμισης Χριστόφορου Βερναρδάκη.

Με την τροπολογία, η οποία θα ενταχθεί σε σχέδιο νόμου του υπουργείου Αγροτικής Ανάπτυξης και Τροφίμων, παρατείνονται αυτοδικαίως μέχρι τις 31 Δεκεμβρίου 2016 οι ισχύουσες ατομικές συμβάσεις καθώς και όσες ατομικές συμβάσεις έχουν λήξει μέχρι και 30 ημέρες πριν από την έναρξη ισχύος του νόμου κατά παρέκκλιση κάθε άλλης διάταξης.

Η τροπολογία αφορά περίπου 4.000 εργαζόμενους που απασχολούνται στην καθαριότητα των κτιρίων των δημοσίων υπηρεσιών, των ανεξαρτήτων αρχών, των ΝΠΔΔ, των ΝΠΙΔ και των ΟΤΑ καθώς και στην αποκομιδή απορριμμάτων των δήμων.

Να σημειωθεί ότι οι συγκεκριμένες συμβάσεις έληγαν εντός του έτους και ανανεώθηκαν έως τις 31 Δεκεμβρίου 2015 με τον "νόμο Κατρούγκαλου".
ΠΗΓΉ http://www.newsit.gr

24ΩPH ΓENIKH AΠEPΓIA

ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ 3-12-2015